Autor: Giosan Mircea

  • Cazuri virtuale sau antrenamentul clinic permanent

    In ultimii ani, calitatea invatamantului medical in centrele educationale de prestigiu din tarile dezvoltate ale lumii a fost imbunatatita semnificativ prin utilizarea simulatoarelor medicale si a unor metode moderne de invatare, avand ca scop antrenarea abilitatilor studentilor de a lua decizii prin exersarea pe realitate virtuala si inteligenta artificiala. Astfel, Universitatea de Medicina si Farmacie din Iasi a facut eforturi sustinute pentru crearea resurselor si pentru antrenarea cadrelor didactice cu scopul imbunatatirii calitatii instruirii studentilor. Inaugurarea Centrului de Simulare si cele trei proiecte Erasmus+ implementate incepind cu 2018 de universitatea ieseana impreuna cu partenerii academici din Cehia, Slovacia, Polonia, Germania si Marea Britanie se inscriu in strategia initiata in 2016, avind ca scop pozitionarea Universitatii de Medicina si Farmacie „Grigore T. Popa” din Iasi ca fiind scoala de medicina din Romania cu sistemul de invatare cel mai modern.

    Educarea unui medic, un proces laborios prin complexitate si durata, presupune un efort continuu si o dedicatie fara rest atat din partea dascalilor, cat si a studentilor. In ciuda conceptiei populare, nu cantitatea de informatie (desi in adevar impresionanta si in crestere permanenta) reprezinta cea mai grea provocare. Sculptarea unui mod de gandire specific, a unei logici biologice si a unui rationament medical flexibil si aflat mereu in cautarea celui mai corect diagnostic si a celui mai bun tratament, adaptat fiecarui individ in parte, este procesul cel mai important pe perioada formarii unui tanar medic.
    Scoala medicala romaneasca, in general, si cea ieseana, in particular, se mandresc inca cu un sistem de invatamant care aduce mintile tinere la patul bolnavului si permite, sub supravegherea cadrelor universitare cu experienta, iscusirea aptitudinilor narative si clinice ale tinerilor medici. Desi se face mai mult decat in sisteme comparative din lume in acest sens, sunt perioade in care studentii stau departe de cazurile clinice. Ultima vreme ne-a pus in fata unei situatii extreme de acest tip, prin durata si gravitate.
    WhatsApp Image 2020-08-29 at 6.11.34 PM (1)_23

    In acest context, asa cum ne-a obisnuit in ultimele decenii, tehnologia poate oferi solutii care sa permita continuarea antrenamentului clinic al studentilor. Astfel, proiectul TELSON vine in cel mai oportun moment cu putinta sa compenseze, intr-o masura semnificativa, lipsa orelor de stagiu clinic. Cazurile virtuale sunt singurul substitut pe care il putem gandi in aceasta perioada. Oferind un instrument compelx si foarte flexibil pentru transpunerea in mediul virtual al cazurilor clinice, TELSON ofera studentilor oportunitatea de a rationa medical, in paralel cu un expert (creatorul cazului virtual), si de a-si imbogati experienta clinica.

    Cazurile virtuale din cadrul TELSON urmaresc firul logic al oricarui rationament medical, incepand cu datele de identificare ale pacientului, continuand cu motivele prezentarii la spital, examenul clinic in momentul prezentarii, diagnostice prezumtive, analize imagistice si de laborator cu rezultatele lor, stabilirea unui diagnostic definitiv si a masurilor de tratament celor mai potrivite. TELSON permite un feedback imediat, astfel incat studentul sa isi poata ajusta rationamentul si sa gaseasca cea mai buna strategie pentru intelegerea si tratarea unui caz. Deja, in faza de dezvoltare, TELSON cuprinde peste 20 de cazuri din 7 specialitati clinice (Gastroenterologie, Oflatmologie, Neurochirurgie, sa enumeram doar cateva). Extinderea lui ulterioara este practic fara limite. Orice cadru didactic, cu o pregatire minima, poate sa creeze astfel de cazuri virtuale si le poate adauga bazei de date existente.
    IMG_8816

    Proiectul Erasmus+ cu titlul “TELSON –Problem-based and team-based learning strategies in the education of biomedical and natural sciences” (018-1-CZ01-KA203-048197) a fost implementat incepind cu august 2018 in cadrul unui parteneriat compus din Masaryk University din Brno (Republica Ceha), St George’s Hospital Medical School din Londra (Marea Britanie) si Universitatea de Medicina si Farmacie „Grigore T. Popa” din Iasi.

    Proiectul a vizat atat dezvoltarea gandirii critice si a abilitatilor de analiza ale studentilor prin utilizarea metodelor de invatare bazata pe scenarii (Scenario Based Learning-SBL), cat si compararea valorii pedagogice si a eficientei a doua metode SBL diferite: invatarea bazata pe probleme (

    Problem Based Learning) si invatarea bazata pe echipa (Team Based Learning)

    au mentionat reprezentantii universitatii.
    WhatsApp Image 2020-08-29 at 6.11.35 PM_44
    Acest proiect s-a desfasurat in cadrul unui parteneriat intre Masaryk University si Universitatea de Medicina si Farmacie "Grigore T. Popa" initiat, impreuna cu domnul profesor Radu Iliescu, in septembrie 2012, care-a vizat cooperarea in mediul academic si compatibilizarea mutuala a platformelor de invatare din universitatile noastre.

    TELSON este un proiect care a furnizat rezultate care ne-au depasit asteptarile si sintem foarte multumiti de modul in care am colaborat cu colegii din universitatea dumneavoastra.

    Speram ca astfel de experiente vor continua in beneficiul studentilor si profesorilor din ambele institutii academice.

    a transmis, Daniel Schwarz, profesor la Masaryk University, Brno, Cehia.

    Un castig suplimentar pentru Universitatea ieseana generat de implementarea acestor trei proiecte este determinat de aplicabilitatea lor facila in invatamantul online. Atat notiunea de pacient virtual, cat si interactiunile pe care le presupun sesiunile PBL si TBL sunt perfect compatibile cu invatamantul online, pe care Universitatea de Medicina din Iasi l-a adoptat in regim 100% printre primele din tara, inca din martie 2020. Beneficiile existentei Platformei de e-learning a Universitatii (implementata in 2010), cumulate cu implementarea unor astfel de proiecte sunt garantia continuarii unui act educational de maxima calitate chiar in conditiile dificile dictate de contextul pandemic.

    As vrea sa precizez ca proiectul TELSON face parte dintr-un sistem integrat constituit din trei proiecte distincte, proiecte educationale inovative care au scopul de a implementa noi metode de invatare bazate pe scenarii clinice. Esential pentru acest proiect a fost si suportul tehnic reprezentat de platforma de e-learning disponibila in UMF inca din 2010. Consideram ca TELSON a fost un proiect bine primit si care s-a desfasurat la momentul oportun pentru ca obiectivele acestui proiect se incadreaza atat in directivele comisiei europene pentru educatie, care prevede ca toate institutiile de invatamant si mai ales universitatile ar trebui sa isi modernizeze modalitatile de predare astfel incat sa furnizeze metode combinate de invatamnt – atat fata in fata, cat si online – dar, mai ales, se aplica foarte bine pe directiile strategiei institutionale ale UMF Grigore T. Popa initiate in 2016 si care, de asemenea, vizeaza imbunatatirea instruirii studentilor prin utilizarea metodelor de simulare si a cazurilor virtuale folosind atat metode moderne, cum sunt cele utilizate in proiectul TELSON, cat si platforme tehnologice moderne. In cadrul proiectului au fost experimentate doua metode de invatare, mentionate de domnul profesor Daniel Schwarz, respectiv metoda TBL, care poate sa suplimenteze unele situatii predarea cursurilor fata in fata si metoda PBL, care reprezinta o metoda de invatare centrata pe scenarii clinice, foarte utilie pentru studentii la medicina, pentru ca se stie ca invatamantul medical nu poate sa fie conceput in afara unei interactiuni sau unei aplicatii practice unde studentul sa fie nevoit sa ia decizii, adica sa puna in aplicare ceea ce a invatat atat la disciplinele preclinice, cat si la disciplinile clinice, astfel incat sa aleaga cel mai bun managemnt pentru cazul respectiv. Vorbim despre aceste cazuri virtuale care au avantajul ca pot sa ajute la formarea unui numar foarte mare de studenti. Toate aceste metode sunt oportune pentru dezvoltarea invatamantului medical. Mai mult, utilizand aceste metode studentul joaca un rol activ si fundamental in procesul de invatare. In contextul pandemiei, sunt convinsa ca experienta pe care am dobandit-o prin participarea la acest proiect va permite imbunatatirea rezultatelor invatarii studentilor de la UMF Grigore T. Popa.

    a precizat conf. dr. Gabriela STEFANESCU, coordonatorul proiectului.
    IMG_8842
    conf. dr. Gabriela STEFANESCU
    La implementarea proiectului “TELSON –Problem-based and team-based learning strategies in the education of biomedical and natural sciences” (018-1-CZ01-KA203-048197) a participat o echipa a Universitatii conduse de  Conf. dr. Gabriela Stefanescu si compusa din Conf. dr. Mihaela-Dana Turliuc, As. univ. dr. Georgiana Emanuela Gilca Blanariu, Conf. dr. Mihaela Moscalu, Conf. univ. dr. Ionut Nistor, Conf. dr. Bogdan Stoica, As. univ. dr. Bogdan Iliescu si As. univ. dr. Adrian Ciureanu.
    IMG_8900
    prof. dr. Radu ILIESCU – prorector
    IMG_8904
    As. univ. dr. Georgiana Emanuela Gilca Blanariu
    IMG_8973
    As. univ. dr. Bogdan Iliescu si As. univ. dr. Adrian Ciureanu
    IMG_9128
    Conf. dr. Bogdan Stoica
    IMG_8944

  • Marele Vagabond

    Astazi il sarbatorim pe marele vagabond.

    Prima data l-am vazut la inceputul anilor ’80, la Cinematograful Tineretului din Suceava (acum daramat, pe locul lui stand mandra filiala BCR locala). Obisnuit cu filmele "baietesti" cu indieni si cowboy, prima oara am fost foarte intrigat de acest baietas cam saltaret. Dar am insistat. A doua zi, am facut rost de inca un bilet gratis la "Vagabondul", multumita lui Dan zis "Galateanul".

    Si uite asa m-am pomenit singur, intr-o sala mirosind a stofa veche, in compania ingerului vagabond, la matineu.

    Nu l-am mai vazut niciodata de atunci. Parca nu am vrut sa distrug farmecul acelor clipe. Vraja care l-a cuprins pe un baietas de cativa ani, care a lasat la o parte pistolarii si cavalerii Jedi si a ales sa petreaca cateva zeci de minute din viata lui in compania unui vagabond.

    Un frumos vagabond.

  • Scrisoare către cei 4300

    Si acum tin minte cum faceam planurile unui blog cultural. Simplu, cu o tema gratuita luata de pe internet si cu maxim 3 categorii. Eram in Belgia, cautam un proiect si in timpii morti visam. Visam la un blog. Pe oricine intrebam , eram sfatuit sa renunt, in cel mai bun caz sa ma apuc de un blog despre manele. Succesul ar fi mai sigur si mai important. Dar m-am incapatanat…
    Si acum tin minte cum ne uitam in gol la o pagina de internet cu un singur articol publicat. Dupa o munca asidua, multe probleme tehnice de ultim moment si foarte multe nopti nedormite, dar frumoase, primul articol putea fi servit din ceasca mult dorita. Nu stiu daca voi putea uita vreodata acele clipe. Ceea ce la inceput se dorea un simplu blog cultural, a devenit cu ajutorul celor de la Uniunea Europeana un adevarat portal. Ceea ce este vizibil acum este doar varful icebergului. Dupa ce vom invata destul, cu un singur click putem lansa radioul aromat, forumul imbelsugat, bacania culturala si multe alte crampeie de frumos. 
    De-a lungul timpului am publicat articole de neuitat, cum ar fi interviul cu Florin Piersic Jr (http://ceascadecultura.ro/ServesteArticol.aspx?idart=2434), interviul cu dr. Razvan Constantinescu (http://ceascadecultura.ro/ServesteArticol.aspx?idart=2654) care a adunat pana acum peste 1.000 de like-uri si multe multe altele. Toate ne sunt dragi. Toate ne dezvaluie amintiri frumoase.

    Si acum tin minte cum ma uitam fascinat la primii 5 fani pe facebook. Adica noi. Acum sunt cateva mii. Ne-ar place sa va cunoastem pe toti si sa va multumim in persoana. Sa va strangem mana si sa va felicitam pentru ca serviti frumosul. In fiecare zi. In splendoarea lui. Si sa va spunem cat de norocosi suntem ca va avem aproape in lupta impotriva uratului.
    Dar poate cea mai frumoasa realizare este ca am lucrat in tot acest rastimp cu oameni de calitate: Robert, Crina, Ioana, Radu, Andrei, Vlad si Silvia. Tuturor va multumesc. Uratul nu are nici o sansa impotriva voastra!
    Si acum tin minte cum eram la Mall Moldova, ma uitam la Oana (nu ne cunosteam atunci) si stiam ca va veni un moment in care ii voi multumi.
    Multumesc, Oana!
  • Vasile Astărăstoae: A fi medic înseamnă să percepi medicina şi în dimensiunea sa umanistă.

    Dincolo meseria pe care o bifam in curriculum vitae, suntem, in primul rand, oameni, supusi ai esecului si ai succesului, ai bucuriei si ai tristetii, ai dezamagirii si ai implinirii. Felul in care vorbim despre experientele prin care am trecut, despre ceea ce am invatat pe parcursul vietii, felul in care ii privim pe ceilalti, ii admiram sau ii desconsideram, le acordam sanse sau ii indepartam spune cate ceva despre noi. A intelege ce ti se intampla pentru a-i invata la randul tau pe altii, nevoia permanenta de a te autodepasi pun, pana la urma, in miscare rotitele si acele indicatoare ale progresului, ale inovatiei. Iar atunci cand te desfasori intr-un domeniu care are omul si nevoile sale in centru, asa cum este medicina, interiorul tau si relatia cu ceilalti, dincolo de abilitatile profesionale aferente, inteleptiunea, echilibrul, rabdarea se dovedesc indispensabile. De aceea, de fiecare data cand un personaj care iese in fata este, pe cat de profesionist, pe atat de uman, ii asculti discursul cu ingaduinta celui care vrea sa afle si cu respectul celui care stie sa valideze sau sa invalideze valoarea. Vasile Astarastoae, medic, scriitor, profesor, cetatean de onoare al Iasului, rector al Universitatii de Medicina si Farmacie "Grigore T. Popa" din Iasi, membru al Colegiului Medicilor din Romania este un astfel de personaj. Vasile Astarastoae  incurajeaza tinerii a caror valoare ar putea sa faca diferenta in sistemul medical din Romania sa ramana in tara si sa lupte pentru convingerile lor, se foloseste de atuurile functiilor pe care le detine pentru a-si sustine punctele de vedere si pentru a schimba ce se poate schimba din ceea ce nu functioneaza conform normelor lui “tot inainte” si recunoaste in fata oricui il provoaca la dialog cum vede medicina: “Pentru a fi medic, esential este sa fii om, sa ai acel sentiment de compasiune si comuniune sufleteasca fata de cel pe care trebuie sa-l tratezi.” 

    1400207_649934298390202_1787784349_o

    Absolvent al facultatii de medicina din Iasi in 1973 si al facultatii de drept in 1978. Rector al UMF Iasi, presedinte al Colegiului Medicilor din Romania, director al Institutului de Medicina Legala. Realizator al unei emisiuni de televiziune pe teme medicale, dar si sustinator al unor medici aflati la inceput de drum sau in plin parcurs. Ce fir tine impreuna toate acestea?

     
    Toate sunt de fapt activitati complementare care tin strict de profesia pe care mi-am ales-o. Pentru ca invatamantul medical nu poate fi disociat de practica medicala, iar profesia medicala este strict legata de relatia dintre medic si pacient; in acest sens, am incercat o serie de emisiuni care sa nu fie axate pe aspecte care tin de practica medicala propriu-zisa sau de senzationalul din practica medicala, ci care sa refaca acest liant intre medic si pacient, plecand de la principiile bioeticii si de la relatia autentica, naturala, care trebuie sa existe intre cei doi parteneri; o relatie care tine de traditia profesiei medicale, traditia asclepiana, dar mai ales traditia samariteana, adica sa ai, ca medic, un sentiment de compasiune si devotiune fata de persoana care se afla in fata ta. Deci ele tin efectiv toate de profesia pe care mi-am ales-o; o profesie pe care – recunosc –  intr-o prima etapa am ales-o intamplator; nu eram pregatit pentru medicina, ma pregateam pentru fizica nucleara, dar, la Iasi neexistand o facultate de fizica nucleara si neavand posibilitatea sa ma intretin in Bucuresti, am ales o facultate la care se cereau la admitere aceleasi materii, in plus adaugand biologia. Insa nu regret aceasta alegere, din contra. 
    Cum priviti acum, la 38 de ani de la terminarea studiilor, medicina prin prisma iluziilor si a faptelor sale?
    La inceput nu am avut iluzii, vroiam doar sa am o profesie pe care sa o practic. Dupa aceea am inceput sa-mi fac iluzii ca inca exista acea medicina traditionala –  o medicina care isi mai pastreaza un nucleu mitic si mistic, o medicina care este dedicata in primul rand celui in suferinta si in al doilea rand celui care o practica. Viata m-a invatat sa devin putin mai pragmatic si sa incerc sa pun o bariera fata de noile forte care actioneaza in medicina si care o dezumanizeaza. Aceste noi forte nu fac altceva decat sa transforme medicina dintr-o misiune  –  cum ar trebui sa fie –  intr-un simplu mestesug, distrugand astfel spiritul misionar. Putem sa vedem ca in lumea contemporana medicina seculara incearca de fapt sa se adapteze la alte principii decat cele care sunt autentice, ale profesiei: se incearca restrictionarea si rationalizarea fondurilor nu in interesul pacientului, ci in interesul celor care finanteaza, vedem o batalie comerciala pentru imensa piata de medicamente, materiale sanitare si aparatura; este clar ca aceasta batalie influenteaza actul medical; vedem noi fetisuri care apar: patul lui Procust, medicina bazata pe dovezi, ghiduri si protocoale care nu individualizeaza activitatea cu pacientul, ci o dezumanizeaza; hipertehnologizarea; hiperspecializarea si, nu in ultimul rand, accesul pacientului la informatii care sunt necenzurate, care nu au un caracter stiintific, dar care-l pot influenta astfel incat, incet-incet, intre medic si pacient dispare acea relatie autentica, umana. Adaptandu-ma, am incercat de fapt sa readuc acest spirit al relatiei umane intre medic si pacient, ceea ce mi-a atras si o serie de critici. Pentru ca ma opun ca pacientul sa devina un simplu obiect in fata medicului, ma opun manipularii semantice conform careia pacientul nu mai este o persoana, nu mai este un subiect… daca va amintiti, sintagma cea mai des utilizata pentru unitatile sanitare era „spitalul – o uzina de sanatate”, ca si cum pacientul ar fi un obiect stricat pe care il reparam si pe urma il redam societatii… in ce scop? pentru ce? Despiritualizarea medicinei este un mare pericol si cred ca am incercat sa modelez idei si principii care sa pastreze aceasta spiritualitate. Medicina se bazeaza pe trei piloni: pe traditie – si, repet, este o traditie umanista – pe modernitate – pentru ca nu poti sa faci abstractie de dezvoltarea stiintei – dar si pe spiritualitate. Abordarea trebuie sa fie intotdeauna holistica si nu segmentara. 
    Ce s-a schimbat fundamental in modul de lucru din primii ani de activitate si cel de acum?
    In primul rand este experienta pe care am dobandit-o. Daca in primii ani doream totul si uneori nu obtineam nimic, daca la inceput tratam totul in alb si negru, experienta m-a invatat ca atunci cand vrei sa realizezi ceva trebuie sa iei ceea ce este bun din fiecare persoana, sa ai cultura dialogului si nu cultura confruntarii si sa incerci, daca ai un proiect, sa ii aduci pe toti la cel mai mic numitor comun: un compromis acceptabil – pentru ca nu reprezinta un compromis in ceea ce priveste principiile sau ideile, ci doar in ceea ce priveste actiunea – in asa fel incat acea activitate sa nu fie de tip individualist, ci de echipa, iar membrii echipei sa impartaseasca aceleasi idealuri si aceleasi principii. 
    Ce semnifica pentru dumneavoastra titlul de cetatean de onoare al Iasului?
    Este dificil de spus, mai ales in conditiile aparte in care mi-a fost conferit. Cred ca inseamna o recunoastere si, in acelasi timp, o abordare diferita fata de stilul strict „economico-pragmatic”; pentru ca intr-o perioada de criza, ca si in afara crizei, exista energii latente care pot sa fie utilizate, care nu pot fi cuantificate, dar care au un efect important. De exemplu mandria locala. Titlul de cetatean de onoare – o recunoastere care s-a facut in fata elitelor Iasului – a fost pentru mine un moment emotionant, unic in viata mea, a fost confirmarea ca munca mea si lupta mea cu inertia din sistem si din mentalitati este recunoscuta si apreciata de catre comunitatea locala.
    Ce ganduri va dominau in clipa in care urma sa tineti un discurs la festivitatea de decernare a acestui premiu?
    Recunosc, eram imediat dupa momentul in care, dupa o intreaga viata in slujba comunitatii, mi s-au aruncat in obraz laturi pe care cu greu le-am suportat. Eram intr-un moment de debusolare. Nu mai stiam ce sa cred, cum sa cred si nu intelegeam de ce se intampla acest lucru; astfel incat, pana am ajuns in fata celor prezenti in sala mare a Primariei, nu aveam conturata o idee despre ce urma sa le vorbesc. Era insa si o zi deosebita, ziua Sfintei Paraschieva, dimineata fusesem la slujba si marturisesc ca in momentul in care m-am uitat catre sala, in acel moment, parca cineva imi dicta ceea ce aveam sa spun, dintr-o data gandurile mi s-au limpezit si am transmis cu mare emotie, dar ferm, ideile pe care doream sa le transmit. Cred ca a fost unul din momentele in care am tinut un discurs care ma reprezinta intr-un mod sintetic, un moment de iluminatie. 
    Care credeti ca sunt motivele obiective pentru care vi s-a acordat acest titlu?
    Sunt subiectiv si atunci e dificil sa spun, dar cred ca mi s-a acordat acest titlu pentru modul in care am inteles sa las ceva in urma, pentru sentimentul de comuniune pe care am incercat sa-l retrezesc in profesia medicala, pentru recunoasterea pe care o aveam atat in domeniul meu, cat si in activitatea civica si, nu in ultimul rand, pentru realizarile echipei care m-a insotit tot timpul, mai exact a echipelor, pentru ca niciodata nu am fost singur in proiecte sau in programe. In batalii am fost un lup singuratic, dar in proiecte si programe intotdeauna am avut echipe care au mers impreuna si care au fost si eficiente. Cred ca nu e putin lucru sa infiintezi un Institut de Medicina Legala performant de la zero, sa conduci un Colegiu al Medicilor a carui voce nu se auzea si acum se aude, sa aduci Universitatea de Medicina si Farmacie intre primele universitati de cercetare avansata din Romania, cu toate programele de studiu in categoria A (evaluare care s-a facut de un organism international si nu de unul national). 
    Cum ati reusit, in numai trei ani, aceasta crestere spectaculoasa de pe locul 21 pe locul 4 a UMF Iasi in topul tuturor universitatilor din Romania?
    Inca din campania mea electorala de acum trei ani si jumatate am avut o abordare diferita de a celorlalti sase contracandidati, o viziune careia am incercat sa-i dau curs. In primul rand am spus un lucru foarte clar: eu nu va dau nimic, eu va iau! Va iau obstacolele, va spulber temerile, va inlatur oprelistile si creez un cadru institutional in care fiecare sa se poate manifesta la maximum. Acest mesaj a fost inteles si de fapt lucrul cu care ma mandresc este ca aceiasi oameni care inainte erau blazati sau incercau doar sa se preocupe numai de ei insisi, aceiasi oameni s-au simtit liberi si atunci au crescut prin activitatea lor si valoarea universitatii. Si asta in conditiile in care nu s-au facut angajari masive pentru ca posturile au fost blocate, chiar si promovarile erau blocate; cu toate acestea, oamenii avand acest sentiment de libertate, vazand ca de fapt munca se recunoaste pe criterii obiective care se aplica la oricine indiferent cand si cum, ca nu exista subiectivisme in ceea ce priveste actul de conducere, aceiasi oameni au devenit performanti si este de fapt munca lor cea care a crescut spectaculos cotatiile UMF Iasi. Un al doilea element important a fost preocuparea prioritara a conducerii universitatii pentru resursa umana. Suntem universitatea care n-am redus salariile, ci, din contra, le-am crescut avand in vedere un principiu foarte clar: un om pe care nu-l ingrijoreaza din punct de vedere material ziua de maine poate sa se preocupe de activitatea pe care o are in societate si, contrar politicii actuale, eu consider ca taierile de salarii, reducerea veniturilor sub pretextul crizei este o cale gresita pentru ca, dimpotriva, daca cei performanti sunt stimulati, ei aduc crestere economica si, in continuare, pot scoate tara din criza.  
    Ati castigat recent, cu un procent covarsitor, alegerile pentru un nou mandat ca Rector al UMF Iasi. Care au fost atuurile dumneavoastra?
    Atuurile sunt reprezentate de ceea ce am facut si, mai corect spus, bilantul a ceea ce am realizat, raportat la ceea ce-mi propusesem. Programul meu a fost structurat pe doua elemente esentiale: incurajarea profesionalismului si sentimentul de comuniune si de mandrie ca faci parte din aceasta institutie. Cu alte cuvinte, reconfirmarea traditiei acestei institutii, plecand chiar de la cel care este mentorul universitatii si anume Gr. T. Popa. O imbinare intre performanta profesionala si sentimentul de comuniune in cadrul acestei universitati. De unul singur nimeni nu poate realiza nimic. 
    Dar in alegerile castigate, la numai doua saptamani distanta, pentru functia de Presedinte al Colegiului Medicilor din Romania?
    Recunosc ca acele alegeri au fost castigate prin sentimentul de siguranta al medicilor ca voi iesi la lupta pentru a apara corpul profesional, ca nu voi trada; acestia au preferat, impotriva unei contra-campanii care a fost de o mizerie extraordinara si in care s-au implicat institutii ale statului, factori politici etc., sa spuna: stim ca nu ne va abandona, stim ca vocea Colegiului se va face auzita, stim ca atunci cand vom avea nevoie acest om va fi prezent, stim ca este o persoana care are experienta si tine la aceasta profesie si atunci el trebuie sa fie liderul nostru. 
    Ce inseamna pentru dumneavoastra sa fiti medic?
    Pentru a fi medic, esential este sa fii om, sa ai acel sentiment de compasiune si comuniune sufleteasca fata de cel pe care trebuie sa-l tratezi. Medicina seculara are o viziune care ar trebui totusi putin modificata. Ea postuleaza ca a fi medic inseamna sa incerci sa vindeci boala si sa intarzii moartea. Eu cred ca principiile medicinei seculare trebuie sa se imbine si cu spiritualitatea, astfel incat sa creezi o stare de spirit prin care nu numai ca prelungesti viata, ci chiar invingi moartea. A fi medic inseamna sa ai aceste trairi si sa percepi medicina si in dimensiunea sa umanista, nu numai in latura sa tehnica. Cu alte cuvinte, stiinta in medicina trebuie sa aiba si constiinta. 
    Cum vedeti pozitia pe care o ocupa medicul in societatea romaneasca de astazi?
    In societatea romaneasca nu numai medicul, ci in general tot ceea ce reprezinta elita este fie murdarita, fie marginalizata, fie blamata. Nu exista un respect fata de intelectuali, de ceea ce a reprezentat cândva termenul de „intelectualitate”. Intr-o societate care este condusa pe un drum gresit, orice efort este murdarit. Societatea romaneasca este o societate care se bazeaza pe o cultura conflictuala in care sentimentele negative sunt in prim-plan: ura, frica, invidia, avaritia. Or, pe sentimente negative, nu poti niciodata sa construiesti. Asadar, nu este de mirare ca medicii sunt marginalizati, blamati si ca decidentii incearca sa-si acopere incompetenta, lipsa de viziune sau lipsa de interes transferand responsabilitatea asupra celor care lucreaza in sistemul de sanatate si in special asupra medicilor. Nu trebuie sa ne mire pentru ca exista si acest clivaj intre ceea ce inseamna cu adevarat elita si scala de valori pe care o impartaseste clasa politica actuala. Daca privim la inceputurile statului modern roman, in medicina aveam nume precum Carol Davila, Victor Babes, Toma Ionescu, Gr. T. Popa etc. Ce gaseam in acelasi timp in clasa politica? Ii gaseam pe Petre Carp, Tache Ionescu, Titu Maiorescu, Dimitrie Sturdza, Spiru Haret. Deci oameni care impartaseau aceleasi valori pe care le impartaseau si cei din elita medicala. Or, acum, daca incercam sa facem o paralela intre ceea ce gasim in lumea medicala si ceea ce gasim in clasa politica, ne ingrozim. Exista asadar un clivaj major intre mediul decizional si cel medical. 
    In acest sens credeti ca medicii ar fi bine sa devina mai activi in plan civic?
    Da. Este unul din lucrurile pe care eu li-l reprosez mereu pentru ca toata lumea se plange ca lucrurile merg prost, dar nimeni nu devine activ civic. Totusi nu poti sa-i condamni pentru ca vedeti ca, in momentul in care o persoana, care are un trecut profesional care sa-l recomande, incearca sa intre in politica, nu rezista, repet, din cauza mijloacelor care se utilizeaza in politica si din cauza valorilor diferite, apropo de scala de valori despre care vorbeam inainte. Si atunci, daca ne uitam in ultimii zece ani, nu vedem nici o personalitate importanta care sa fi avut un background profesional in urma, sa fi intrat in politica; sau, daca a intrat in politica, sa fi reusit sa se realizeze. Partidele politice romanesti sunt deja „osificate”, includ structuri in care se aplica principiul stalinist „cine nu-i cu noi e impotriva noastra!”; oamenii de valoare nu reusesc sa-si gaseasca locul si sa creeze un alt curent de opinie intr-un partid politic pentru ca nu stiu sa faca acele compromisuri necesare si atunci, incet-incet, se retrag inapoi in profesie. Bun! In politica nu. Dar ceea ce ma deranjeaza este ca noi nu avem o societate civila; cei care ar fi reprezentat mugurii societatii civile, incepand cu Alianta Civica, treptat fie au abandonat, fie au fost cumparati, fie ideile societatii civile au fost deturnate. Exista un personaj care acum este privit ca Ioana d`Arc si care de fapt a deturnat activitatea societatii civile, inclusiv politic, pentru anumite interese; ma refer la Monica Macovei. Nimeni nu s-a uitat la background-ul ei. Este dificil de crezut ca un procuror ceausist, dintr-o data, a devenit expresia societatii civile… si atunci ne mai miram de monstruozitatile care au aparut in Romania? in 21 de ani ar fi trebuit sa se fi dezvoltat spiritul civic astfel incat sa nu existe doar mici grupuri elitiste care-si nuanteaza mesajele in functie de prioritatile particulare si nu de prioritatile societatii in general. 
    Sentimentul unora este acela de frica. Se tem sa aiba o pozitie publica asupra evenimentelor, puncte de vedere contrare puterii, sub imperiul institutiilor care ii pot aresta ori discredita pentru totdeauna. Cum pot fi invinse aceste temeri?
    Societatea romaneasca este, din pacate, construita pe frica. Frica de boala, frica fata de ziua de maine si frica fata de institutiile statului. Neavand o societate civila puternica, un spirit civic care sa se fi dezvoltat, omul de tip nou –  asa cum l-a visat Ceausescu, cel care a realizat spalarea creierelor – a inceput sa ocupe pozitiile cheie, inducand cetatenilor acest sentiment de teama care este unul real. Numai prin crearea unor comunitati care impartasesc aceeasi filosofie, aceeasi viziune, aceleasi sentimente, putem sa invingem frica. Oamenii se simt mereu foarte singuri si izolati. De exemplu, in armata, in momentul in care se comanda „alinierea” simti umarul celui de langa tine si atunci ai acest fundament prin care iti invingi frica. Pentru ca frica este un sentiment absolut normal; modalitatea in care ti-o stapanesti este factorul important. Avem o democratie formala si un stat cu valente politienesti. Institutiile statului, care au fost politizate de catre toate partidele politice (de aceea au si fost pastrate: „vin eu la putere si le utilizez eu”), sunt in acest fel ca un cancer pentru spiritul civic: oamenilor le este frica si-si spun „sa nu mi se intample mie”…   
    In acest context va considerati un om incomod pentru putere? Care au fost, de-a lungul timpului, principalele dumneavoastra luari de pozitie care ar putea justifica statutul de personalitate incomoda, a carei voce ar trebui stinsa?
    Totdeauna, indiferent de partidul care s-a aflat la putere, am avut astfel de luari de pozitie care erau determinate de actiunile pompieristice sau fara nici un fundament de profesionalism, mai ales in ceea ce priveste sistemul de sanatate si sistemul de invatamant. Am fost dat afara din conducerea universitatii pentru declaratii publice, am fost dat afara de la Directia Sanitara a judetului Iasi precizandu-se in mod expres „pentru declaratii publice impotriva politicii guvernului si a Ministerului Sanatatii care induc o stare de neincredere in populatie”. Daca astea pot fi consierate motive… Am castigat procesele respective, dar nu m-am mai intors in acele functii pentru ca nu as mai fi avut eficienta intr-un cadru institutional construit astfel. Pe de alta parte, sunt foarte iubit intotdeauna de catre cei care se afla in opozitie si, dupa aceea, nu la fel de iubit, ca sa nu spun dusmanit, cand acestia ajung la putere. Ceea ce i-a enervat cel mai mult a fost, in primul rand, faptul ca niciodata nu am folosit invective, nu am avut un ton agresiv, in consonanta cu al lor, chiar daca limbajul meu a fost ferm si poate uneori acid; am folosit ironia, am recurs la cultura pe care o aveam si nu am coborat la nivelul descalificant cu care erau obisnuiti; i-a deranjat acest mod de a prezenta, bazat pe o comunicare simpla si directa care a fost perceputa de catre populatie si inteleasa. In al doilea rand, i-a iritat mereu ca nu am facut nici o afirmatie fara sa am argumente solide; au fost intotdeauna argumente stiintifice, argumente care tin de organizare, tin de practica, si nu simple declaratii neacoperite. Incat recunosc ca am deranjat absolut pe toti cei care au distrus sistemul de sanatate si sistemul de invatamant si nu gasesc in decursul anilor, din ’89 si pana in prezent, vreo guvernare in care sa fi fost luate masuri benefice pentru o adevarata reforma in cele doua sisteme. 
    Care sunt agresiunile cele mai importante carora le faceti fata in ultimele saptamani?
    Cele la care fac fata de ani de zile, numai ca acum sunt mult mai evidente pentru ca s-au pus in miscare institutiile statului politienesc, ma refer la DNA si la ANI care au facut „constructii” cu care s-a incercat inlaturarea mea prin pierderea autoritatii sau, daca vreti, a autoritatii vocii mele. Acestea s-au desfasurat pe doua paliere: pe de o parte sa-mi pierd credibilitatea pentru opinia publica – „asta vorbeste?! uite ce a facut!” – si pe de alta parte sa nu mai ocup functiile in baza carora puteam sa ma fac auzit. Pentru ca in Romania autoritatea morala si autoritatea profesionala patrund mai greu, mai ales catre o mass-media care nu are nici un fel de principii sau un cod deontologic; se intampla in felul urmator: ai o functie, esti auzit; nu ai o functie, poti sa fii cel mai bun, cel mai respectat, nimeni nu-ti preia mesajele. Asadar, agresiunile care au fost initiate au fost conduse in acest scop: pe de o parte vocea sa nu se mai auda, pe de alta parte sa-mi pierd credibilitatea.
     
    644548_4289448268255_850065415_n
    Pe langa eticheta de “spagari”, presa acum a lipit lumii medicale si eticheta de ”infractori”, iar – din cate se stiu pana in momentul de fata – nu exista nicio dovada, ci doar presupuneri. Mai stiti vreo tara europeana in care sa se întample astfel de lucruri?
    In statele cu o democratie avansata asa ceva este imposibil, dar astfel de lucruri pot aparea in tarile care au un regim autoritar sau dictatorial. Putem vorbi despre Belarus sau, in afara Europei, de Coreea de Nord. Dar intr-o tara europeana cu democratie consolidata nu cunosc o asemenea campanie sau ca actele care trebuie analizate de catre institutiile juridice, dupa principiile juridice, sa constituie romane science-fiction in care se fac tot felul afirmatii hazardate si care nu au legatura cu cauza. Din asemenea „surse” am aflat si eu ca deranjez deoarece sunt un „ins inteligent, cu apetenta pentru functii” pe care le-am obtinut dupa 1989, procurorul intrebandu-se retoric in rechizitoriu „de ce nu le-a obtinut inainte de 1989?”.  Raspunsul este: pentru ca mi s-a propus sa fiu turnator la Securitate si am refuzat; spre deosebire insa de vremurile actuale, singura restrictie pe care am avut-o in consecinta a fost sa nu mai pot pleca in strainatate si sa nu mai ocup functii de conducere, ceea ce nu m-a deranjat; in rest, nu am avut nici o repercusiune, nu am avut nici o alta presiune, nimic. Acum vad ca, dupa ce de doi ani si jumatate mi se spune sa fiu mai putin vocal, sunt avertizat sa fiu intelegator, sfatuit sa inteleg prin ce trece tara noastra scumpa sub inteleapta guvernare, mi se construiesc dosare penale, incercandu-se distrugerea unei intregi cariere profesionale prin astfel de metode. 
    Exista interese personale in cazul Danielei Drugus si al lui Adrian Ciureanu? Cu ce au gresit acesti oameni?
    Nu. Au gresit ca si-au facut datoria. Au gresit ca au fost loiali universitatii. Au gresit ca fost loiali rectorilor. Deci niste culpe de neiertat in Romania: sa fii cu coloana vertebrala, sa nu fii obedient, sa-ti faci treaba si sa fii performant. Incat, daca spunem ca au gresit, din acest punct de vedere au gresit. Nu s-au adaptat unei societati in care se incearca sa se conduca prin frica si incompetenta.
    Cum vi se pare mass-media anului 2011?
    Cum era si cea a anului 2010 si cea a anului 2009, continua sa fie „consumata” de public, dar si-a pierdut foarte mult din credibilitate – fara a generaliza – prin spiritul partizan, neverificarea informatiilor si prin goana dupa senzational. Am simtit-o pe propria-mi piele. O asemenea campanie care a fost initiata si condusa bine impotriva mea, nu ar fi avut niciun efect fara presa; din fericire, efectul a fost contrar si, de aceea, chiar daca in mod ironic, am multumit public DNA si ANI ca mi-au facut campanie electorala gratuita – pentru ca, cel putin la Colegiul National, unde s-au facut presiuni in care au fost implicate si alte institutii (cum ar fi Consilii Judetene, Prefecturi) care sa influenteze votul delegatilor, am castigat foarte usor in pofida acestei campanii si in prezenta unor candidati redutabili:  profesorul Mircea Cinteza este un profesionist, a fost Ministru al Sanatatii, Senator PDL etc.
     
    Pe parcursul acestei campanii ati avut vreodata intentia sa va dati demisia?
    Recunosc ca in primele zile, cand nu reuseam sa ma apar, nu aveam nici o bresa absolut nicaieri, inclusiv prieteni de o viata care au pozitii forte in mass-media nu au acceptat ca sa pot sa-mi spun si eu punctul de vedere, un punct de vedere documentat cu probe, am trait sentimentul de lehamite si-mi spuneam ca nu merita atata efort, sa-mi pun in pericol sanatatea intristandu-ma pentru nerecunoscatori. Dar intre timp am constatat ca de fapt mass-media nu reprezinta societatea: am mers intre oameni, inclusiv oameni simpli, tarani, oameni pe care nu-i cunosteam, care ma opreau si-mi spuneau „nu va lasati, noi nu credem ceea ce se spune, avem incredere in dumneavoasta”… Asa a aparut sentimentul de indarjire; stiam ca, daca abandonez, sentimentul de frica va fi mult mai intens pentru cei pe care-i reprezentam si fata de care aveam o responsabilitate. In viata, intotdeauna cand primesti, trebuie sa si dai: primesti sa gestionezi puterea, ai o functie, atunci ai si o responsabilitate fata de cei care te-au ales sa le fii lider. Ma gandeam ce vor spune: „Daca profesorului Astarastoae i s-a intamplat acest lucru, atunci pe noi ne desfiinteaza numai daca se uita la noi! Daca el a fost invins, noi ce sansa vom avea?” Si atunci mi-am reincarcat bateriile si am iesit la lupta spunandu-mi „nu, nu voi abandona cand doresc ei, nu-mi voi abandona confratii si nu voi lasa ca aceste murdarii sa planeze asupra imaginii mele, a universitatii, a breslei medicale.” 
    Vorbeati de prietenii de-o viata, au fost situatii in care v-ati considerat tradat?
    Dezamagit. Tradarea implica si dezamagire. Intotdeauna ma autoanalizez si nu ii analizez pe ei si motivatia lor. Inseamna ca nu am stiut intotdeauna sa ii aleg sau nu am stiut sa ii fac pe toti sa impartaseasca aceleasi valori pe care le impartasesc eu. Inseamna ca greseala este a mea, nu este a lor. Ei asa erau dinainte, dar eu i-am idealizat; pentru ca nu se poate intr-o asemenea situatie un om sa se schimbe in 24 de ore. Inseamna ca nu am vazut ce era in ei intr-adevar rau, nu am stiut sa-i influentez incat sa-si dezvolte partea buna si sa o minimalizeze pe cea rea. Suntem fiinte duale, avem in interiorul nostru si raul si binele, nu suntem ingeri si atunci nu inseamna ca eu sau altcineva se uita cu superioritate la ceilalti care au numai pacate. Un om are si parti bune si parti rele. Talentul de a fi lider este de a maximiza ceea ce au bun si de a minimiza ceea ce au rau. 
    Care este miza care va mobilizeaza in demersurile dumneavoastra?
    E o miza, hai sa recunoastem, chiar egoista. Nu am adunat valori, sunt un om care in ultimii ani am castigat foarte bine, prin munca, dar nu sunt un om bogat din punct de vedere material. Averea pe care o am este numele meu pe care pot sa-l las mostenire mai departe; si atunci nu pot accepta ca aceasta „avere”, care consta in ceea ce am facut pentru altii si pentru mine, sa fie irosita sau murdarita. Tocmai acest lucru ma mobilizeaza. 
    S-a ales praful din reforma sanatatii?
    Dar care reforma? Spuneam mai demult si a devenit clasica deja comparatia ca reforma sanatatii in Romania este precum pasarea maiastra: toata lumea o stie cum arata, o descrie, dar nimeni nu a vazut-o! S-a ales praful tocmai din cauza acestei abordari segmentare si subiective. Nimeni nu a avut rabdare sa scrie in primul rand o lege-cadru care sa fie supusa unei dezbateri intre profesionisti adevarati, fiecare a incercat sa-si impuna un punct de vedere, fiecare a incercat sa faca el o alta reforma anuland tot ce a facut cel dinaintea sa, incat eu spun ca sistemul de sanatate din Romania mai supravietuieste numai datorita personalului care lucreaza in acest sistem. In rest, ceilalti nu au facut decat sa impiedice o evolutie normala. In momentul in care faci o reforma a unui sistem trebuie sa tii cont ca un astfel de sistem are o inertie foarte mare si atunci trebuie sa preiei ce este bun si, incet-incet, lucrand la acordul fin, sa determini un anumit drum. Or, reforma in sanatate in Romania nu are in primul rand o filosofie; chiar daca raportul comisiei prezidentiale spune ca e un sistem centrat pe interesul pacientului, toate actele legislative si toate masurile sunt in detrimentul pacientului. E necesara o reforma in sistemul de sanatate, dar care sa tina cont de inertia sistemului. O masina o intorci pe drum foarte simplu; pentru un tren, in schimb, trebuie sa umbli la macaz fiindca altfel, daca vrei sa-l intorci brusc, deraiaza! Este necesara o reforma, dar care nu se poate face in 6 luni, ci in ani de zile; in primul rand stabilesti care sunt prioritatile, care este filosofia, cum vrei sa construiesti acest sistem, tinand cont de resursa umana pe care o ai. Fiindca altfel, daca nu te raportezi factorului uman, vei construi spitale ultramoderne care vor fi vizitate de catre pacienti ca muzee pentru ca nu va avea cine sa lucreze in ele. Iar interventiile care nu au nici o ratiune sunt periculoase. Ganditi-va la unul din motivele pentru care trec prin ceea ce trec acum, acela ca m-am opus, pe principii care erau foarte clare, transformarii unui Institut de Oncologie in 24 de ore intr-un spital de urgenta. Totusi, din ratiuni strict politice, un fost plutonier de intendenta, acum general si ministru, a considerat ca el trebuie sa modifice si, paradoxal, nimeni nu a avut curajul sa-l contrazica. Acest institut a fost salvat, dar, in acelasi timp, si domnul ministru Gabriel Oprea si-a dus la indeplinire amenintarea ca „am sa vad eu ce am sa patesc”. 
    Unde credeti ca este veriga cea mai slaba? Subfinantarea, lipsa legislatiei sau factorul uman?
    In primul rand subfinantarea. Tot timpul se spune ca au crescut banii in sanatate de patru ori, de sase ori etc. Nu are nici o relevanta pentru ca in momentul in care ai 1 leu si cineva-ti da 4 lei, dar tu ai nevoie de 100 de lei, a crescut de patru ori finantarea, dar nu prea conteaza – e ca si cum unui om insetat in Sahara, dupa trei zile de deshidratare, i-ai pune o picatura de apa pe buze: nu isi va reveni, tot va muri prin deshidratare. Subfinantarea sistemului medical in Romania este foarte clar exprimata de procentul care se aloca din produsul intern brut pentru sanatate. Daca tarile central- si est-europene aloca intre 6 si 8% din PIB-ul lor, iar tarile din OECD aloca intre 10 si 12%, nu prea mai avem ce sa discutam cand noi am alocat cel mai mult intr-un an 4,1% din PIB, dupa care am coborat, in ultimii 20 de ani avand intre 2,7 si 3,7% din PIB. Datoriile care se acumuleaza si aceasta politica de „rostogolire” a lor de pe un an pe altul induc alte fenomene negative: personalul insuficient si obosit, inechitati in ceea ce priveste accesul pe care-l au pacientii la serviciile medicale etc. Ganditi-va ca in mediul rural locuiesc intre 40 si 46% din cetatenii Romaniei, iar medicii care lucreaza acolo reprezinta 11%, dintre acestia 90% fiind medici de familie; cu alte cuvinte, deja exista o inechitate pentru ca eu, daca am avut norocul sa ma nasc in Iasi, pot sa am acces la anumite servicii de sanatate, iar daca m-as fi nascut la tara, la Coarnele Caprei, nu mai am acest acces! nu din vina mea, ci din cauza ca asa a fost construita politica sanitara. 
    Ce parere aveti despre desfiintarea unora dintre spitalele mici in paralel cu reorganizarea prin comasare a unor centre medicale nationale de referinta?
    Criteriile pentru care s-au desfiintat spitalele mici au fost strict economice (cel putin asa s-a declarat) si aceasta abordare a fost gresita. Pentru un spital sau o unitate medicala, eficienta sa nu se calculeaza ca la o societate comerciala, cati bani au intrat, cati bani s-au cheltuit, ce beneficiu s-a realizat, ci se cuantifica pe baza starii de sanatate pe care a produs-o. Bineinteles, cheltuielile trebuie sa fie si ele rationale, dar nu rationalizate! Insa criteriul major de eficienta este starea de sanatate pe care a produs-o acea unitate medicala. In cazul spitalelor desfiintate ori comasate, nimeni nu a stiut care au fost criteriile reale care au stat la baza deciziei. Pentru ca, daca de unele spitale mici era nevoie intr-o anumita zona geografica, ele nu trebuiau desfiintate pentru simplul motiv ca nu erau bani sa fie intretinute, ci trebuia ca acesti bani sa fie gasiti. Accesul la serviciile de sanatate este esential. Si am vazut spitale care au fost desfiintate pentru ca erau mici, neperformante, dar pacientii de acolo se afla la 80 de km de cea mai apropiata unitate medicala unde se poate acorda asistenta medicala… S-a spus „dezvoltam sistemul medicinei de urgenta”, dar, atentie!, medicina nu inseamna numai medicina de urgenta. Ce facem, lasam pacientul respectiv sa ajunga intr-o stare critica, de urgenta, care sa-i puna in pericol iminent viata, sau il tratam pana atunci? Medicii de familie din zonele unde s-au desfiintat spitale raman, dar pentru un consult cardiologic trimiti pacientul din Muntii Apuseni, sa spunem, la 80 de km sa-si faca o electrocardiograma si sa o interpreteze un specialist cardiolog, dupa care-l intorci, pentru ca pacientul, in acel moment, nu reprezinta o urgenta, nu vine nicio ambulanta, nu vine nici elicopterul, nu vine nici SMURD-ul? Cum revine el apoi la medicul specialist? ca nu va avea posibilitatea sa se duca, boala lui se va agrava si, bineinteles, raspunderea va fi a medicului care nu are competenta pe acest domeniu si prin lege i se interzice sa-si depaseasca competentele, devine o urgenta, vine ambulanta si-l ia, il salveaza sau nu –  daca-l salveaza, cheltuielile sunt mult mai mari. Un bun exemplu pentru a conchide ca aceasta desfiintare a fost facuta hei-rupist, fiindca ne-am luat un angajament fata de contopistii de la FMI care nu au nici un fel de expertiza: ei sunt niste economisti intr-un sistem de sanatate, nu au competente de organizare sanitara. Daca desfiintezi un spital, nu-i pui lacat si-l incui! trebuie sa-l inlocuiesti tot cu o unitate care sa acorde servicii medicale, de exemplu cu un centru multifunctional in care medicii care lucrau in acel spital sa acorde asistenta medicala in continuare, eventual in regim de spitalizare de o zi ca sa poti sa urmaresti macar evolutia imediata. In ceea ce priveste comasarea, eu sunt adeptul unor centre puternice, dar trebuie ca aceasta decizie sa fie analizata si din perspectiva modului in care entitati distincte pot functiona armonios dupa comasare. Este extrem de dificil de condus un mamut spitalicesc si atunci trebuie sa iei toate masurile, inclusiv in ceea ce priveste legislatia subsecventa, in asa fel incat acel conglomerat pe care-l creezi sa poata functiona si sa fie performant. 
    Cum credeti ca ar trebui sa functioneze in mod normal CNAS si cum credeti ca ar trebui aplicata coplata in sistemul sanitar?
    Sunt un adversar al coplatii si am si declarat-o. Nu si-a dovedit eficienta absolut in nici o tara in care a fost introdusa; cheltuielile nu au scazut, ci, din contra, au crescut, iar modul cum se preconizeaza a fi realizata in Romania este mai grav pentru ca este un nou bir pus tot pe spatele celor care plateau si pana acum, sumele care se aduna fiind oricum nesemnificative. Coplata nu este o masura care sa stimuleze sistemul de sanatate, ci doar un mijloc prin care sa te amagesti ca mai aduci niste bani in fondul unic de sanatate, dar care nu influenteaza cu nimic activitatea sanitara. In ceea ce priveste CNAS, ea a devenit un instrument politizat, un instrument al administratiei, indiferent de culoarea politica, pentru ca toti au procedat la fel, si nu este ceea ce trebuie sa fie o casa de asigurari. In mod normal, cuvantul ar trebui sa si-l spuna cei care dau banii, adica asiguratii. Asiguratii trebuie sa gandeasca cum trebuie sa functioneze casa in asa fel incat banii lor sa fie bine gestionati. La noi, asiguratii nu au nici un cuvant de spus. In prima lege in care s-a introdus sistemul de asigurari de sanatate, pentru consiliul de administratie existau niste reglementari foarte clare, printre care ce conditii trebuie sa indeplineasca un membru in Consiliul de Adiministratie (experienta in management de minimum sapte ani pentru ca acolo sunt sume imense care se gestioneaza), nu cum se prevede in noua lege care se dezbate – sa fii asigurat, sa nu ai cazier si sa fii cetatean roman. Daca, sa spunem, o institutie ca Ministerul de Finante trimite pe unul cu sapte clase in loc de sapte ani de experienta manageriala, isi asuma responsabilitatea? Casa Nationala de Asigurari de Sanatate in acest moment este o institutie care asculta de cel care face numirile, de factorul politic, presedintele CNAS are uneori putere mai mare decat un ministru si asculta de cine l-a pus acolo, de cine l-a recomandat. In al doilea rand, CNAS are o pozitie de monopol, dictatoriala; daca la inceput contractul cadru se negocia, acum sunt „consultate” unele institutii, dar apare doar cum vor unii, prin Hotarare de Guvern. De pe aceasta pozitie de monopol si de dictat, CNAS nu mai face politica asiguratilor, ci face politica decidentilor. Este, dupa parerea mea, o institutie care trebuie serios zgaltaita si reconstruita dupa filosofia pe care dorim sa o avem. Iar acum din nou nu avem nicio filosofie si, pe noua lege, CNAS isi pastreaza pozitia de monopol, desi vor mai aparea si alte entitati, pentru ca ea gestioneaza banii, ea normeaza, ea face contractul cadru si ea impune. Oriunde va exista monopol, lucrurile nu vor merge bine pentru ca apare tendinta absolut normala de a gestiona acei bani nu in interesul majoritatii, ci in interesul unui anumit grup.
    Credeti ca medicii plecati in lumea larga se vor mai intoarce vreodata sa munceasca in Romania?
    Sper. In actualele conditii foarte putini se vor mai intoarce si o vor face doar dupa ce vor avea o anumita siguranta materiala si profesionala, dar si atunci se vor intoarce greu, pentru ca nu-si pot continua in bune conditii cariera profesionala, pentru ca in Romania exista alti factori care intervin. Daca lucrurile, din acest punct de vedere, se vor schimba, atunci da, se vor intoarce. 
    Cine se face vinovat de plecarea lor?
    Societatea romaneasca, plecand in special de la factorul politic. Medicii pleaca din mai multe motive, nu este unul singur, asa cum se pretinde. Noi am facut numeroase studii sociologice, stiintifice, constatand ca principala motivatie este realizarea carierei profesionale. Pe de o parte, ei vor sa stie ca nu depind de vointa unora sau altora pentru a se realiza profesional, vor sa aiba mijloace la indemana pentru a face ceea ce stiu ca pot sa faca si, nu in ultimul rand, vor sa le fie recunoscuta munca. Un element important il reprezinta si veniturile, care sunt de 6- 10 ori mai mici in Romania, dar si pozitia sociala: nicaieri in lume, in nicio tara, medicii nu sunt blamati ca in Romania.  
    Cum credeti ca ar trebui actionat pentru a stopa exodul medicilor?
    In primul rand reguli foarte clare in ceea ce priveste promovarea si realizarea profesionala, deblocarea posturilor din sanatate (pentru ca un medic in Romania trebuie sa acopere de multe ori alte sase posturi vacante atat timp cat un post nu se poate ocupa decat dupa ce au plecat alti sapte din sistem), sa nu fie tratati ca bugetari, sa li se recunoasca meritele si, bineinteles, sa li se puna la dispozitie mijloacele prin care sa se implineasca profesional. 
    Dar, din cate stiu eu, dumneavoasra ati reusit sa convingeti cativa medici sa se intoarca.
    Cei care s-au intors, s-au intors pe linie de UMF si nu pe linie de retea sanitara, pentru ca le-am pus la dispozitie exact acele lucruri de care vorbeam: recunoastere profesionala, un salariu decent (pentru ca totusi universitatea noastra acorda cele mai mari salarii din sistemul universitar) si, in acelasi timp, respectul cuvenit. Recunosc insa ca am reusit intr-un numar cu mult sub cel pe care l-am estimat. 
    Putem sa vorbim de esecuri? Exista ceva ce v-ati fi dorit sa realizati si nu s-a implinit?
    Sunt un om fericit. Nu sunt un om grabit. Si de asta nu am avut sentimentul esecului. Singurele dezamagiri au fost strict umane, nu legate de proiecte. M-am mai inselat uneori asupra unor oameni, am gresit si in bine si in rau, adica unii oameni de calitate pe care l-a inceput i-am evaluat gresit si viceversa, dar asta tine de limitele pe care le avem fiecare. Intotdeauna cand pornesc un proiect nu vizez un termen scurt, ci spun ca el trebuie sa inceapa si, daca a inceput si porneste pe drumul cel bun, pana la urma se va realiza, cu sau fara mine.
    Spre ce va indreptati? Ce planuiti pentru anii care urmeaza?
    Pentru anii care urmeaza, planurile mele se desfasoara in doua directii: UMF Iasi sa-si pastreze acest loc de top pe care l-a dobandit si sa mearga inainte, iar Colegiul Medicilor sa devina un liant care sa adune in jurul sau tot ceea ce tine de domeniul sanatatii si al educatiei in sanatate, organizatiile profesionale si, mai ales, organizatiile de pacienti, astfel incat sa devina un pol de putere care sa contrabalanseze derapajul pe care poate sa-l induca uneori factorul politic.
    Ce le spuneti celor care se ciocnesc de atatea bariere incat sunt pe punctul de a se descuraja?
    In primul rand le spun ca trebuie sa aiba incredere in ei. Pentru ca, daca pleci demoralizat la o batalie, sigur vei fi infrant. Alexandru Macedon, cu doar 30.000 de soldati a creat un imperiu si a invins imperiile din jur care aveau armate mult mai numeroase, dar nu aveau acea coeziune morala pe care o aveau macedonenii. Si al doilea lucru pe care trebuie sa-l aiba este credinta. Prin acestea doua vor reusi sa-si controleze frica. In romanul Dune exista o litanie a fricii care spune: „Frica iti anuleaza ratiunea, frica iti anuleaza puterea, lasa frica sa treaca prin tine, controleaz-o si atunci vei castiga!” 
  • Răzvan Constantinescu: „Pentru mine, a fi medic incumbă o responsabilitate față de societate.”

    Ghidandu-se dupa  motto-ul „Sunt un om liber!”, doctorul Razvan Constantinescu si-a construit  brand-ul fara frica de a-si expune cu onestitate acele laturi ale personalitatii care pot starni atat simpatii, cat si antipatii: realismul, perseverenta, dinamismul, simtul umorului. Este suficient sa il abordezi pentru o discutie care sa imbine aspectele profesionale cu cele personale, pentru a descoperi o minte limpede si un acut simt al ridicolului, cu care putini se mai pot lauda, un om care stie sa faca diferenta intre facil si determinant si curios fata de tot ce-i nou si da sens vietii. Cu un fel de a fi si de a actiona pe care multi il pot considera atipic, daca privesc prin mastile sociale pe care si le aplica, doctorul Razvan Constantinescu duce in prezent o lupta pentru un vis pe care il si vede concretizat, reinfiintarea Institutului de Gastroenterologie si Hepatologie.
    Ce stiinte ar trebui sa cunoasca un medic pentru a fi un medic excelent, ce ar trebui sa imbine cu medicina?
    O sa te surprind! In primul rand matematica. Pentru ca lucram din ce in ce mai mult cu algoritmi (de diagnostic, de tratament), dar mai ales pentru ca logica, de care un medic practician are nevoie in rationamentele care de cele mai multe ori „curg“ concomitent cu examinarea pacientului, este parte integranta a matematicii; de rapiditatea unei decizii logice depind uneori sansele pacientului. As adauga si psihologia pentru ca este foarte importanta stabilirea unei comuniuni empatice cu cel pe care-l tratezi. Si, mai in gluma, mai in serios, notiunile de drept au devenit din ce in ce mai necesare medicilor din zilele noastre, cu atat mai mult in Romania – cazul meu este relevant in acest sens [zambet].
    __________________________________________________________________

    Daca ai pasiune pentru ceea ce faci, atunci vei avea succes; si invers, nu poti reusi fara pasiune oricat de harnic ai fi.

    __________________________________________________________________

    Cum i-ai descrie pe medici? Ce trasatura apreciezi cel mai mult la un medic?
    Nu sunt zei, sunt oameni obisnuiti. Proportia de oameni buni sau rai, de tampiti sau de destepti e aceeasi ca in populatia generala. De asta nu pot fi de acord cu generalizarile de tipul „medicii sunt oameni culti“ sau „medicii iau mita“. Trasatura pe care o apreciez cel mai mult este compasiunea fata de suferinta bolnavului; aceasta te face sa pui suflet in demersul investigational si in cel terapeutic si reprezinta o expresie definitorie, relevanta a pasiunii pentru aceasta meserie. Ca si in alte domenii, parerea mea este ca poti fi aproape oricat de lenes, daca ai pasiune pentru ceea ce faci, atunci vei avea succes; si invers, nu poti reusi fara pasiune oricat de harnic ai fi. Eu cred ca in meseria noastra calitatile sufletesti ale medicului sunt mai importante decat cunostintele medicale de tip enciclopedic: o boala rara, un medicament sau doza care trebuie administrata le gasesti intr-un minut pe internet, dar entuziasmul, compasiunea, blandetea, amabilitatea nu sunt disponibile pe web. De aici rezulta nevoia acuta de modele. Nu te poti dezvolta deplin ca medic fara sa ai un adevarat profesor, un mentor. Tocmai asta este problema realitatii pe care o traim, in care neoproletcultismul si promovarea nonvalorilor a spulberat sistemul de repere morale. La UMF „Gr. T. Popa“ din Iasi un asa-zis „academician“ ajuns Rector in anii ’90 a pensionat in masa peste 60 de profesori cu varste intre 60 si 68 de ani, multi dintre ei adevarate modele de conduita morala si profesionala, propunand in schimb figuri caricaturale, schilodite de educatia comunista, suflete aflate in sclavia avaritiei si a vanitatii burtii pline.
    Si cea pe care o detesti?
    Lasitatea. Ca medic nu ai voie sa nu fii in prima linie. Si cand e razboi, si cand sunt inundatii, si cand e cutremur, si cand e… reforma. Sigur ca anii lungi de studiu ii indeparteaza pe medici de elementele comunicationale sociale, de tehnicile oratorice or de capabilitatile de negociere, dar nu sunt de acord cu cei care sustin ca nu au opinii administrative sau politice deoarece isi fac doar meseria. In medicina organizarea este extrem de importanta, iar deciziile in acest sens sunt demersuri politice. Astfel incat a spune ca nu faci politica pentru ca faci medicina este echivalent cu a pretinde ca nu te intereseaza vremea pentru ca iti faci doar meseria de agronom. Totul este politica, orice decizie. Poti fi apartinic, dar nu apolitic. Iata cum in Romania deciziile de strategie sanitara au ajuns sa fie luate de catre juristi, or sa depinda de toanele nu stiu carui repetent de la masini agricole care a ajuns conjunctural in Comisia pentru Sanatate a Camerei Deputatilor. Aaa, vrei sa-ti faci meseria doar? pai n-o sa ti-o mai poti face pentru ca nu te lasa astia!
    De ce crezi ca sistemul medical romanesc se prabuseste in prezent?
    Din aceleasi motive pentru care se prabusesc toate domeniile: decizii gresite. Adica tot politica! Este evident ca pentru deteriorarea grava a situatiei in toate domeniile, in special cele strategice (invatamant, sanatate, economie), este responsabila clasa politica. Adica de fapt si noi toti, cei care nu ne implicam, nu mergem la vot sau votam iresponsabil. Cand in pozitii decizionale ajung oameni care n-au realizat nimic inainte de a intra in politica e clar ca rezultatul nu poate fi decat catastrofal. Uite, de exemplu, Attila Cseke a vandut hrana pentru pisici inainte de a fi ministru al sanatatii; alti ministri si-au facut liceul la varsta la care ar fi trebuit sa termine facultatea… Or fi fost astia genii ascunse descoperite de Emil Boc prin cotloanele anonimatului intr-un moment de clarviziune astrala? Sunt ei cei mai buni dintre noi? Multi dintre demnitari nu stiu sa vorbeasca corect romaneste, fac dezacorduri grave, ce te poti astepta de la asemenea frunti inguste? Mai putem vorbi de strategie, de viziune, de programe, de reforma?

    Care a fost cel mai bun Ministru al Sanatatii de pana acum?

    In mod cert Eugen Nicolaescu. Poate era si o perioada de crestere economica si existau resurse, insa era nevoie de vointa politica pentru ca ele sa fie alocate sistemului sanitar. Nicolaescu a facut-o asumandu-si niste riscuri si i-a iesit. Si perioada lui Hajdu Gabor a fost de mentionat, in special pentru cresterea veniturilor salariale din sistem. Iar, daca ma intrebi si care a fost cel mai slab, raspunsul vine automat: Cseke. Catastrofal!

    Una din chestiunile critice ale sistemului medical este subfinantarea. Cum s-ar rezolva aceasta problema?
    Foarte simplu: prin decizie politica. Alocarea a doar 3,6% din PIB pentru sanatate este o gluma a unor inconstienti. Cel mai mic buget pentru sanatate din Europa este de 6%, nu mai vorbesc de 13% in Franta, 12,5% in Irlanda, 12% in Marea Britanie, 10% in Germania… Gandeste-te nu numai la ce bugete se refera aceste cuantumuri, ci si la starea de sanatate a populatiilor respective comparativ cu a noastra: Romania este tara din UE cu cea mai mare mortalitate in general, precum si la urmatoarele categorii: mortalitate materna, mortalitate infantila (dubla fata de media UE!), tuberculoza, SIDA. Cum se explica atunci faptul ca avem cel mai mic consum de medicamente pe cap de locuitor (a crescut in ultimii ani, dar tot pe ultimul loc in Europa am ramas, doar decalajul fata de penultimul loc reducandu-se)? Acesta s-a ridicat in ultimii ani la circa 70-80 de euro pe cap de locuitor, adica un nivel de 4 ori mai scazut decat media europeana! Pentru medicamentele compensate se consuma circa 7-8% din bugetul sanatatii. Valoarea cheltuielilor cu sanatatea si medicamentele pe cap de locuitor in Romania a scazut de la 280 de euro in 2008, la 203 euro in 2011, ultima din Europa! Comparabil, dar inferior Bulgariei (237 de euro), ce sa mai vorbim de Austria (3200 de euro) sau Islanda (4000 de euro). Sa aloci un buget proportional situat la o treime din bugetele tarilor civilizate (al nostru este cu putin inferior celui al statului Puerto Rico, dar nu suporta comparatie in Europa) inseamna ca esti tampit sau nebun. La celebra intrebare retorica „Si de unde ai vrea sa luam?“ raspunsul este de bun simt: „Nu luam de nicaieri, ci stabilim din start un buget decent, comprabil cu lumea in care traim!“ Mai mult, Guvernul a initiat acum cateva luni o masura pe cat de stupida, pe-atat de imorala: sa transfere medicilor de familie responsabilitatea subfinantarii prin stabilirea de plafoane lunare in ceea ce priveste prescrierea medicamentelor compensate. Nu intra aceasta reglementare in conflict cu principiile deontologice ale profesiei medicale (in special acela de a asigura un tratament egal tuturor pacientilor)? Dar ce poate sti despre asta un jurist? Exact ce stiu eu despre dreptul constitutional.
    De ce exista impresia generala ca medicii cer mita? De-a lungul carierei cu siguranta te-ai lovit de astfel de momente, cum ai reactionat?
    Hm, iar o generalizare!… Sunt oameni si oameni, repet, ca si in populatia generala. Nu e drept pentru cei care au o atitudine etica impecabila ca anatema sa fie aruncata asupra tuturor. Am constatat ca amploarea fenomenului este direct proportionala cu gradul de civilizatie: adica am evidenta, din povestirile bolnavilor mei, ca mai frecvent se cer bani pacientilor in targurile prafuite (unde doctorul intr-o anumita specialitate este singura optiune locala) decat in centrele universitare. Crede-ma, nu am auzit de niciun medic iesean care sa ceara mita. Si eu cam stiu ce se-ntampla prin lumea noastra. Au fost trei cazuri in ultimii ani intens mediatizate, cu catuse si tot circul, dovedindu-se ulterior inscenari dictate de dusmanii personale ale unor cretini arivisti cu conexiuni in minunata procuratura (care cu asta se ocupa in ultima vreme, cu anihilarea de adversari si nu cu anchetarea adevaratilor infractori); scopul era discreditarea unui coleg pentru a-i lua locul. Dar nu despre asta vorbeam, ci despre informatiile neoficiale. Repet, nu cunosc niciun coleg iesean care sa pretinda bani de la bolnavi. In schimb, multi accepta „atentiile“ oferite de catre pacienti din proprie initiativa. Exista in acest sens o „cultura“ balcanica, incetatenita de veacuri, poate de sorginte fanariota, care postuleaza ca „medicul nu se uita la tine daca nu-i dai“. De multe ori am fost acuzat de cei care din cauza aglomeratiei infernale isi pierdeau rabdarea asteptand: „vezi, nu i-am dat nimic si ma lasa sa astept!“. In niciun caz nu pozez in Maica Tereza, nu sunt un sfant, dar niciodata nu am conditionat actul medical si nici nu am dat impresia prin alte mijloace (cum ar fi amanarile) ca as astepta vreun stimulent material. Exista insa si aici, ca in toate etapele actului medical, o multitudine de aspecte psihologice: multi pacienti, in special cei varstnici, isi inchipuie ca, daca nu primesti darul lor, inseamna ca nu te vei ocupa cu atentie, ori ca nu mai au nicio sansa, ori ca ti-au dat prea putin etc. Tin minte si acum un episod de la inceputurile vietii mele profesionale cand am acceptat zece lei de la o batrana care izbucnise in lacrimi dupa refuzul initial; am povestit colegilor si m-au certat pentru atitudinea intransigenta care determinase disperarea bolnavei – mereu trebuie sa-ti adaptezi reactiile in functie de situatie. Iata un motiv in plus pentru care medicina nu poate fi facuta de computere. Sigur, e usor sa arati cu degetul la televizor spre medicii cei „corupti“ si apoi sa generalizezi culpabilizand o intreaga breasla. Posturile de televiziune nu vor prezenta niciodata un medic care a refuzat banii unui pacient, ci intotdeauna pe cel care i-a primit. Cinstea este poate din ce in ce mai rara, dar nu atinge pragul de „senzational“. De multe ori, cand am vrut sa fac publice probleme grave ale spitalului in care lucrez, mi s-a replicat: „Domnul doctor, nu e de interes national, vrem sange! daca nu e cu sange, nu facem rating!“ Eu am avut norocul sa ma nasc intr-o familie instarita, niciodata nu mi-a lipsit nimic. Dar cum as putea sa-l judec pe un coleg chirurg, care sta in gazda si are doi copii mici, ca primeste bani de la pacienti? Un medic specialist are un salariu comparabil cu femeia de serviciu de la E-ON, iar un rezident are leafa mai mica decat chiria. Ce sa-i raspunda el fiului care vine de la scoala si-i cere un telefon ca al colegului al carui tata vinde calculatoare de colo-colo sau e notar sau, poftim, vinde mancare pentru mate? Adica el salveaza vieti si copilul lui trebuie sa stea umil in fata fiului unui bisnitar care abia a terminat liceul la seral, ajungand eventual poate chiar ministru?
    Ce ar trebui sa pateasca un medic care cere bani? Ce solutii pot indrepta acest sistem?
    Fapta de care spui este prevazuta in codul penal si se pedepseste cu inchisoarea, nu trebuie eu sa hotarasc asta. O sa te surprind, dar cresterea doar a salariilor in sectorul medical nu va rezolva problema. Unuia care face asa ceva poti sa-i dai oricat, ca el va persista in reflex. Asa cum ministri sau sefi de ANAF sunt miliardari si tot continua sa fure, cum am putea crede ca un salariat cu asemenea modele mediatizate se va opri la un anume prag? Cat ai putea sa-i dai ca sa-i anihilezi avaritia aflata in competitie cu cei pe care-i uraste pentru ca-s mai bogati? Dupa parerea mea, va fi un proces de lunga durata care va merge in paralel cu cresterea gradului de civilizatie si va debuta in momentul in care statul de drept va functiona. Sa nu crezi ca finlandezii sau elvetienii se nasc mai cinstiti, mai curati, mai politicosi decat romanii! Diferenta este ca ei au sistem si acesta functioneaza. Un suedez stie ca daca arunca un muc de tigara pe strada, in minutul urmator va primi amenda de 80 de euro indiferent daca-l cheama Udreason sau Mazarsen! Dar cand tu vezi ca madam Anastase fura ca-n codru in Parlament si nu pateste nimic, cum sa mai ai incredere in statul de drept, in lege, in adevar?
    Unde da gres sistemul nostru medical?
    In stabilirea prioritatilor. Adica in strategie. Adica tot politic.
    Autoritatile sustin ca prin inchiderea spitalelor incearca sa intareasca rolul medicinei primare in sistem. De 20 de ani reformam. Ce inseamna reforma pentru tine?
    N-am inteles bine sau ai pronuntat „calamitatile“ in loc de „autoritatile“? In fine, eu n-am auzit aceasta explicatie geniala, dar e clar o tampenie. Adica intaresc sistemul venos reducand volumul inimii? Nu. Pentru mine reforma unui sistem inseamna imbunatatirea lui prin schimbarea structurilor ori a relatiilor dintre acestea in cadrul acelui sistem. Vorbeam mai inainte de strategie. Dupa parerea mea reforma (necesara de altfel, fara-ndoiala!) a pornit de la principii gresite, stabilite pompieristic de oameni care nu se pricep, dar vor sa obtina rezultate imediate si spectaculoase. Si acestia au pus carul inaintea boilor. Pentru ca resursele sunt consumate in majoritate la nivel spitalicesc, acesti „profesori Baltazar“ din desenele animate ale copilariei au gasit, printr-un efort intelectual care i-a intrebuintat serios, solutia geniala: desfiintam spitalele! Atat? Da, atat, gata, am rezolvat problema! Pai si pe bolnavii din localitatile izolate cine-i trateaza? Nu e problema noastra asta, ci a doctorilor! Noi trebuie doar sa facem economie: mai putini bolnavi a caror viata este prelungita, mai putine cheltuieli la buget. De asta spun ca-s inconstienti. O inconstienta generata nu atat de incompetenta deja atestata, ci, mai dureros, din obedienta necesara pastrarii functiilor. „Da, sefu’, sa traiti, am redus cheltuielile, totul e bine si frumos!“ Dupa parerea mea, reforma nu avea de ce sa inceapa de la nivel spitalicesc daca ar fi primat ratiunile medicale si nu cele economice. Era necesara in primul rand imbunatatirea functionarii medicinei primare. Doar ca aceasta ar fi presupus initial nu economii imediate, ci investitii, urmand ca roadele sa fie culese abia dupa o perioada de timp. Adresabilitatea pacientilor catre unitatile spitalicesti ar fi scazut, deci si cheltuielile majore, s-ar fi evitat supraaglomerarea, iar spitalele neperformante ar fi ramas fara activitate, adica s-ar fi autodesfiintat practic (atat timp cat finantarea de la CAS este in functie de numarul cazurilor rezolvate), dar pe criterii de competenta si eficienta, nu arbitrare, geografice sau dupa bunul plac al decidentilor care habar n-au ce-i cu ei. Noi acum asistam la o reforma de birou, elaborata intr-un incubator ezoteric, acoperit de globul de sticla al izolarii nepasatoare, de catre aventurieri iresponsabili. Ne-am trezit cu Cseke asta pe cap, cu expresia aia faciala permanent consternata, s-a dus asa cum a venit, in neantul anonimatului, dar a produs avarii care nu se vor repara nici intr-o perioada de zece ori mai lunga decat mandatul sau devastator.
    Cum vezi tu o buna legatura intre medicul de familie si medicul din spital?
    Colaborare permanenta si respect reciproc. Ambii sunt extrem de importanti, iar competenta este complementara, nu aflata pe talerele unui cantar de competitie. Exista situatii sau etape pe care numai medicul din spital le poate gestiona, dupa cum pe altele doar medicul de familie. Problema principala este pragul de la care, in functie de afectiunea respectiva si de severitatea acesteia, medicul de familie trebuie sa incredinteze cazul catre specialist. Iar aici trebuie sa existe si o relatie de feed-back. Colaborarea trebuie sa continue si ulterior, in urmarirea evolutiei pacientului respectiv.
    Care este relatia dintre medici si Casa Nationala de Asigurari de Sanatate?
    Depinde. Medicii din spitale nu au o relatie directa, elementele contractuale fiind negociate de managerul unitatii respective. Mai complicat este pentru medicii de familie. Ei sunt mereu intr-o lupta de gherila cu CNAS care incearca sa-i fure permanent. Din acest motiv, activitatea medicinii primare a fost blocata in cateva randuri.
    Beneficiaza romanul de serviciile medicale pe care totusi le plateste luna de luna?
    Nu, nu beneficiaza!
    Carui fapt se datoreaza proasta functionare a CNAS?
    Ca si in celelalte situatii este vorba de un management prost. Dar cea mai importanta cauza este legata de circuitul anormal al banilor. E o situatie inacceptabila, unica in lumea civilizata: banii asiguratilor nu sunt colectati de catre Casa Nationala de Asigurari de Sanatate! Ei merg la Ministerul Finantelor, la Bugetul Consolidat de Stat, alcatuind acolo Fondul National Unic de Asigurari Sociale de Sanatate (FNUASS), dar fara a se cunoaste raportul dintre intrari si iesiri, precum si mecanismele de alcatuire a acestuia. Practic, nici macar domnul acela agresiv si arogant, Lucian Duta, Presedintele CNAS, nu stie cati bani s-au colectat, el cunoaste doar ceea ce i se aloca spre distribuire caselor judetene. O totala lipsa de transparenta. De fapt, fonduri destinate serviciilor medicale sunt deturnate catre alte destinatii, constituindu-se intr-o situatie penala institutionalizata.
    Crezi ca e normal ca medicina sa fie considerata un serviciu?
    Nu medicina, ci activitatile de ingrijire medicala. Ele sunt decontate de CNAS din fondurile de la FNUASS. Inclusiv salariile medicilor sunt, in cazul spitalelor, cuprinse in banii decontati pentru cazurile rezolvate. Profesiunea de medic, prin definitie liberala, nu poate fi asociata statutului de “bugetar” atat timp cat plata salariilor medicilor nu se face de la buget, ci din prestarile de servicii decontate de CNAS. De aici rezulta si caracterul abuziv al deciziei de reducere cu 25% a salariilor cadrelor medicale care nu sunt platite de la bugetul de stat, practic nu reprezinta bugetari, ci prestatori de servicii. La lege scria ca 25% din salariul brut trebuia transferat bugetului de stat, dar spitalele primesc banii pentru prestari de servicii de la FNUASS, de aici platindu-si si salariile angajatilor; si atunci transferul banilor pentru cheltuieli de personal din FNUASS la bugetul de stat reprezinta un caz flagrant de deturnare de fonduri! Fapta penala pentru care nu raspunde nimeni.
    Ce le lipseste pacientilor in spital?
    Depinde de fiecare unitate medicala. Uneori medicamentele, alteori unele mijloace de investigatie… dar, din pacate, in vremurile de groaza pentru sistemul medical pe care le traim, am impresia ca incepe sa le lipseasca lucrul cel mai de pret: entuziasmul si insufletirea unui corp medical atacat si blamat din toate partile concomitent cu scaderea continua a calitatii conditiilor de munca. Eu pot vorbi cu siguranta doar despre institutia in care lucrez: in Institutul de Gastroenterologie si Hepatologie din Iasi, pana la desfiintarea nelegiuita a acestei bijuterii cu ceas elvetian, bolnavilor nu le-a lipsit niciodata nimic! Poti sa concepi asta in Romania? Crede-ma, asa a fost. Analize si investigatii complet gratuite indiferent de complexitatea lor (si chiar daca se refereau la afectiuni conexe, negastroenterologice), conditii hospitaliere de exceptie, amabilitatea arhicunoscuta a personalului; in cei opt ani de existenta a IGH niciodata – dar niciodata! – nu s-a intamplat ca un bolnav sa plateasca vreun ac, vreun pansament sau vreo pastila. Asa cum era de asteptat, dupa stupida comasare cu spitalul „Sfantul Spiridon“ si spitalul „Sfantul Ioan“ (asa, la gramada), lucrurile s-au nivelat in jos si am inceput sa avem aceleasi probleme ca celelalte spitale iesene, eventual voi detalia mai tarziu. Eu chiar nu am inteles de ce a trebuit desfiintat ceva care mergea bine ca sa inlocuim cu ce? Cu o promisiune? Cu o speranta de viitor?
    Cum a inceput totul? Ma refer la comasarea IGH.
    Decizia de desfiintare prin „comasare“ a Institutului de Gastroenterologie si Hepatologie din Iasi se inscrie intr-o suita de decizii aberante, uneori hilare, ale Ministerului Sanatatii in privinta acestei institutii, inca de la inceputul anului 2009. Ea a aparut peste noapte! Cu o zi inainte de fatidica data de 2 februarie, IGH nu se afla pe lista unitatilor vizate pentru comasare. Nota de fundamentare, facuta in pripa, este de-a dreptul nesimtita, plina de greseli, omisiuni, minciuni. Omuletii astia pe care nu-i intereseaza binele bolnavului, ci binele aparent al bugetului, n-au tinut seama nici macar de faptul ca la IGH era in derulare o investitie de peste 600 de miliarde de lei vechi pentru renovarea, reconsolidarea, recompartimentarea si reamenjarea corpului adiacent de cladire din partea de sud a spitalului, care statea dezafectat de vreo 15 ani si care urma sa fie destinat specific profilului de gastroenterologie al Institutului, dar si cu sectie de chirurgie si compartiment imagistic care necesita o structura speciala a peretilor. A fost cineva de la minister sa vada stadiul lucrarilor? Attila Cseke a fost de doua ori in Iasi si de fiecare data a evitat cu mare grija Institutul. Sa fi vazut si el cum trebuie sa arate o unitate medicala de top. Chiar si un notar putea sesiza diferentele majore fata de spitalele pe care le mai vizitase. Ce se va intampla cu aceasta investitie? Cine va suporta cheltuielile care s-au facut pana in prezent? Noi pur si simplu ne-am trezit cu o decizie intempestiva, publicata imediat si in Monitorul Oficial, dupa care am primit vizita hulpava a managerului spitalului “Sfantul Spiridon”, un domn care mima smerenia si surprinderea, dar isi freca mainile multumit de cadoul primit de la Ministerul Sanatatii: o institutie profitabila urma sa acopere partial incompetenta manageriala dovedita de situatia financiara a spitalului pe care-l conducea de cinci ani.
    Ce motive au fost invocate?
    Niciunul! Daca in cazul spitalelor din localitatile mici motivatia a fost lipsa de performanta, ne intrebam si noi care au fost ratiunile care au condus la desfiintarea unor unitati sanitare emblematice. Referitor la IGH, nu exista spital in Romania care sa aiba indicatorii de performanta pe care noi ii aveam: cel mai mare ICM dintre toate clinicile de profil, cel mai bun indice de utilizare a paturilor, cel mai mic procent al cheltuielilor salariale din totalul bugetului (33%, in conditiile in care oricare alt spital iesean are peste 75%) etc. Despre faima ce sa mai spun? Majoritatea tehnicilor specifice gastroenterologiei au fost realizate in premiera la Iasi, IGH deservea nu numai toate judetele Moldovei, dar veneau pacienti si din celelalte provincii pentru ca auzisera ca, pe langa inaltul profesionalism, existau din belsug si componentele umane ale profesiunii noastre: caldura sufleteasca, compasiunea… Dar de unde sa stie domnul ministru despre toate acestea daca la fiecare vizita la Iasi a evitat sa ne viziteze Institutul? El pur si simplu ne-a ras de pe harta spitalelor romanesti in totala necunostinta de cauza. Bine, eu suspectez si o influenta malefica a unor factori locali, mai ales cand retrospectiv constatam ca nu au luat nicio pozitie ulterioara deciziei de comasare, ca si cum nu ar fi fost ceva important, ci nesemnificativ in peisajul sanitar pe care-l pastoresc; nici usturoi nu mancasera, nici gura nu le mirosea. As fi inteles daca s-ar fi facut o evaluare preliminara, un studiu de impact, o apreciere a consecintelor comasarii, ceva… Ministrul nu a solicitat niciodata vreun raport nici macar din partea conducerii IGH, aceasta nu a fost consultata oficial in privinta comasarii. Am primit in schimb motivatii neoficiale, dar niciuna nu sta in picioare la o analiza chiar sumara. Unu: ni s-a spus ca aceasta comasare va fi in beneficiul bolnavilor, simplificand circuitul acestora si al actelor. Nici vorba! Asistenta medicala s-a degradat grav in loc sa se constate vreo urma de imbunatatire, circuitul pacientilor este acelasi, iar cel al documentelor este mult, mult mai complicat. Doi: s-a argumentat necesitatea unor economii rezultate din salariile personalului administrativ. Nici pomeneala! Atit directoarea economica a fostului IGH, cat si contabilele, secretarele si celelalte au fost redistribuite catre alte unitati sanitare din oras si deci au in continuare salarii platite din exact aceleasi fonduri ale CAS. Alte economii nu am sesizat, poate doar neaprovizionarea intentionata cu medicamente sau materiale sanitare, ori limitarea accesului la explorarile de varf prin prelungirea aberanta a intervalului de timp de asteptare. Spre raul bolnavului deci, nu spre binele acestuia! Trei: ni s-a explicat ca, in urma “comasarii”, nivelul de competenta al spitalului “Sfantul Spiridon” va creste prin capatarea unei noi specialitati. Minciuna! Doar gastroenterologia nu poate creste nivelul cuantificat deoarece spitalului ii lipsesc alte specialitati (nefrologie, ginecologie, neonatologie, neurochirurgie, reumatologie, psihiatrie etc.) pe care nici nu le poate dobandi vreodata. Cam astea ar fi motivele care circula oral, ca vreo hartie oficiala nu am primit. Vreau totusi sa subliniez ca aceste “comasari” nu aduc absolut nicio economie la buget. Toate cheltuielile Institutului nostru (utilitati, medicamente, explorari paraclinice, salarii etc.) erau acoperite din banii obtinuti de la Casa de Asigurari pentru serviciile medicale prestate, nicidecum de la buget! Adica efortul financiar al CAS va fi acelasi in continuare daca numarul de cazuri rezolvate va ramane constant dupa integrarea IGH in structura administrativa a altui spital. O alta minciuna grosolana a fost aceea ca, pentru usurarea circuitului pacientilor intre clinicile spitalului pavilionar “Sfantul Spiridon”, se vor construi pasaje aeriene intre cladirile respective, drept care in februarie se si primisera banii. In peste sase luni nu s-a miscat absolut nimic, un cui nu a fost batut; singurul santier din incinta spitalului in care se mai lucreaza este la proiectul demarat de noi; predecesorul meu a obtinut fondurile, iar eu am obtinut autorizatiile de constructie, avizul de urbanism si cel de la Ministerul Culturii (fiind vorba de o cladire de patrimoniu). Doamna manager care a fost instalata in locul meu a tergiversat cat a putut procedurile de licitatie intr-o tentativa de sabotaj care avea sa esueze pana la urma si lucrarile sa demareze pe ultima suta de metri, in decembrie anul trecut. Ca sa intelegi ce fel de minti ne conduc: Asa de logice si coerente au fost motivele Guvernului, incat la o luna dupa desfiintarea Institutului de Gastroenterologie si Hepatologie din Iasi, cu 125 de paturi, a fost infiintat – tot prin Hotarare de Guvern – Institutul de Gastroenterologie si Hepatologie din Cluj, cu 400 de paturi! Adica in Moldova e reforma si in Ardeal nu?
    Si cum au justificat asta?
    Dar ce, se obosesc geniile conducatoare sa-si justifice aberatiile?

    316843_2212735271728_3851883_n


    Ce s-a schimbat fundamental dupa comasare?
    IGH a pierdut personalitatea juridica, personalul administrativ a fost disponibilizat catre alte structuri, farmacia ne-a fost desfiintata, la fel si biroul de internari si am devenit subordonati financiar spitalului „Sfantul Spiridon“, precum si decizional managementului de tip ceapist al conducatorului acestuia. Beneficiile muncii noastre urmau sa acopere deficientele manageriale si o parte din datoriile cronice ale mamutului care ne anexase. In loc ca IGH sa fie un etalon catre care sa tinda si celelalte spitale, s-a produs o nivelare colhoznica in jos, amestecandu-ne si pe noi in mocirla lipsei de organizare si de perspective. Ca o comparatie, e ca si cum Japonia ar fi anexata de China ca sa faca economie in aparatul administrativ si ca sa creasca bunastarea cetatenilor ambelor tari. O tampenie! Sau ca si cum, in 1990, Republica Democrata Germana si-ar fi impus sistemul economic Germaniei Federale.
    Care sunt urmarile negative ale comasarii IGH?
    Efectele pe care le-am resimtit in lunile care au urmat “comasarii”, aproape imediat, au fost negative la toate capitolele asistentei sanitare specifice noua: Au aparut imediat discontinuitati in asigurarea prompta a necesarului de medicamente specifice gastroenterologiei, unele dintre ele vitale, intarzieri aberante in ceea ce priveste unele explorari paraclinice care permit precizarea diagnosticului de certitudine (computer-tomografia – de la 24 de ore la trei saptamani, examenele anatomo-patologie – de la trei zile la trei saptamani); acestea nu fac altceva decat sa creasca nejustificat costurile hospitaliere deoarece prelungesc media perioadei de spitalizare, dar mai ales aduc un prejudiciu evident bolnavului, al carui moment de demarare a terapiei (si ma refer aici in primul rand la bolnavii de cancer) este intarziat. S-a produs o ingreunare absurda a muncii asistentelor medicale care acum trebuie sa faca intre patru si sase drumuri in diverse puncte ale spitalului pavilionar: dusul condicilor de medicamente dimineata, adusul cutiilor cu medicamente la pranz, dusul analizelor la laboratoare in doua pana la patru puncte distincte, in functie de analiza respectiva, or eu stiu ca treaba asistentei medicale este sa stea la patul bolnavului, nu sa faca 2-3 km pe zi cu greutati in brate, ca nu e angajata pentru probe de atletism! In scurt timp a devenit evidenta deteriorarea conditiilor de internare si spitalizare a bolnavilor – nu vroiau, de exemplu, sa ne dea hartie igienica pe motiv ca… “se fura” (!), sapunul lichid era considerat un lux… aceleasi probleme cu detergentul pentru igienizarea pardoselelor, sacii pentru gunoi, hartia pentru sters gelul folosit la ecografie si alte lucruri care niciodata nu ne-au lipsit. Si, cand i-am spus managerului ca asta e management de CAP, cu asa-zise economii care de fapt iti cresc cheltuielile globale, dumnealui s-a suparat si mi-a facut plangere penala!… Pana si cu analizele uzuale de sange avem probleme: unele nu se mai pot face deloc, sugerandu-se bolnavilor sa si le plateasca (atentie! dupa ce se externeaza!), la altele primim rezultate gresite, discordante, in contrast evident cu evolutia clinica zilnica, iar medicii trebuie sa completeze intre trei si cinci formulare distincte, in functie de tipul de analiza (hemoleucogrma separat, probele de coagulare separat, markerii virali separat, analizele biochimice separat si asa mai departe) pe care asistentele trebuie sa le duca in patru locuri diferite din spital. Perioada de asteptare a rezultatelor uzuale este de 2-3 ore (comparativ cu 20-30 de minute inainte de „comasare”). In practica medicala este esentiala colaborarea dintre clinician si medicul de laborator. Eram obisnuiti sa putem recolta orice analiza la orice ora din zi si din noapte si sa ne si putem sfatui cu medicul de garda de la laboratorul respectiv. Pentru noi, care am lucrat atatia ani intr-o unitate in care fiecare amanunt era pus la punct, toate aceste prostioare tipice unui colos cu picioare de lut, te rog sa ma crezi, sunt sursa de depresie.
    Cum s-a intamplat sa ramaneti fara medicamente?
    Spitalul „Sfantul Spiridon“ are datorii cronice si asta este un motiv pentru ca furnizorii sa nu mai aiba incredere ca-si vor recupera banii in timp rezonabil. Spre deosebire, noi – care am lucrat permanent pe plus desi Casa de Asigurari nu-si onora complet obligatiile contractuale fata de noi – am beneficiat de increderea furnizorilor (care stiau ca suntem buni platnici) si acestia au continuat sa ne aprovizioneze prompt chiar si cand intrasem in datorii din cauza intarzierilor nejustificate ale fondurilor de la CAS. Acest lucru nu mai este valabil, normal, dupa „comasare“.
    A luat cineva vreo pozitie oficiala?
    Eh, aici e un punct dureros! Dupa cum am spus, autoritatile locale nu au deschis gura, nici pro, nici contra asa-zisei “comasari”, lasand astfel impresia ca sunt total de acord cu masura luata. Doamna manager in functie a trimis cu chiu, cu vai, ministerului, un memoriu care incepea cam asa: “Domnule Ministru, colegii m-au rugat sa va trimit urmatoarele…” [zambet amar]. Iar cel care se revendica drept “ctitor” al IGH si care altadata facea un scandal monstru la orice decizie care privea Institutul, nu a scos un sunet de data asta si, intrebat de ziaristi cum comenteaza desfiintarea, a raspuns: “Eh, ce sa mai facem de-acuma?…” Pare ca aceasta reactie este parte a unei intelegeri: te las sa profesezi in continuare, la 74 de ani, chiar fara avizul Colegiului Medicilor, cu conditia sa nu contesti public “comasarea”. De la inaltimea personalitatii sale, un protest al Prof. Dr. Carol Stanciu ar fi avut un impact important. Doar ca lui i s-a impus prin conventie rolul de soricel milog, dandu-i-se bucatica de branza de sub capcana deocamdata blocata. In rest, nimic. Toata lumea cu capul plecat, multumiti ca mai avem totusi in continuare un loc de munca.
    __________________________________________________________________

    Consider ca sentinta Inaltei Curti de Casatie si Justitie este o victorie asupra politicii bunului plac si un exemplu pentru societatea civila: dreptul oricarui cetatean de a protesta impotriva abuzurilor institutiilor statului devine chiar o obligatie; iar daca refuzi sa te lasi calcat in picioare si lupti cinstit pentru drepturile tale fara a ceda, atunci ti se va face dreptate.

    __________________________________________________________________

    Totusi eu am vazut numeroase luari de pozitie ale tale in presa scrisa, dar mai ales la televizor (de asta am si avut ideea acestui interviu).
    Da, dar am fost singur. De asta am si fost etichetat drept „patimas“ sau chiar nebun. Pai daca niciun coleg al tau nu formuleaza niciun protest, nu contesta in niciun fel demersul ministerial si te trezesti tu ca ai alta opinie, nu e normal sa gandeasca asa? Si colegii mei sufera ca si mine, se lovesc zilnic de limitarile si de degradarea evidenta a asistentei medicale in clinica noastra, dar se marginesc in a ma bate prieteneste pe umar sau a ma aplauda incurajator. La un moment dat, intr-o clipa de revolta la raportul de garda, se hotarase sa ne dam cu totii demisia in bloc. Dar s-au gasit vreo doua persoane „de bine“ care au dus imediat in derizoriu decizia, argumentand baiguit niste cimilituri din care nimeni nu a inteles nimic, dar a fost suficient ca sa aiba efect demobilizant. Eu pana in iunie nu am avut nicio calitate oficiala care sa-mi permita demersuri juridice pentru a-mi apara institutia, insa acum am recapatat-o.
    Cum asa?
    Am castigat definitiv si irevocabil, la Inalta Curte de Casatie si Justitie, procesul pe care l-am intentat minstrului Attila Cseke pentru demiterea mea abuziva si neargumentata din functia de manager al IGH in martie 2010, bazandu-ma pe realizarile obtinute in cele cinci luni cat am condus IGH si pe faptul ca in acest interval nu am primit niciun repros din partea conducerii ministerului, iar actul de demitere nu continea nicio motivatie. Consider ca sentinta Inaltei Curti de Casatie si Justitie este o victorie asupra politicii bunului plac si un exemplu pentru societatea civila: dreptul oricarui cetatean de a protesta impotriva abuzurilor institutiilor statului devine chiar o obligatie; iar daca refuzi sa te lasi calcat in picioare si lupti cinstit pentru drepturile tale fara a ceda, atunci ti se va face dreptate. Eu am incredere in justitie. Mai trebuie sa subliniez faptul ca, in momentul desfiintarii IGH, eu nu aveam calitatea oficiala pentru a-l apara, pentru a contesta decizia Guvernului Boc, de aceea am facut-o doar mediatic. Acum am recapatat-o si imediat am initiat demersurile de a readuce lucrurile la normal. Daca raspunsul la contestatia mea adresata Guvernului va fi negativ, atunci va urma un proces pe care il voi si castiga, anuland astfel ordinul de comasare. Din pacate, totul dureaza, iar efectele deciziilor aberante ale guvernantilor lasa cicatrici adanci. In loc sa progresam, noi trebuie sa recuperam stupizeniile unor agramati.
    Ce ramane in urma inchiderii/comasarii spitalelor? Exista retele care ofera servicii decente cetatenilor?
    Nu, nu exista nimic, totul este o minciuna.
    De ce consideri ca nu e benefica o comasare in general?
    Cu cat spitalul este mai mare, cu atat este mai greu de gestionat. Scurgerile de resurse sunt mult mai greu de depistat la un conglomerat imens. Ni se tot da de exemplu AKH-ul din Viena. Dar ala a fost conceput de la inceput ca un mamut cu toate specialitatile medicale, cu circuite functionale, parcari etc., nu a rezultat prin alipirea unor cladiri deteriorate si cu spatii de circulatie intre ele adaptate secolului XVIII. Francezii, dupa al caror model se pare, chipurile, ca ne ghidam, au procedat la acest tip de comasari la sfarsitul anilor ’60, deci cu 50 de ani in urma, dar acum din ce in ce mai mult se constata ineficienta colosilor spitalicesti. Pentru noi oricum este anacronica aceasta decizie si mai trebuie sa tinem cont si de conditiile specifice stadiului de civilizatie in care ne aflam. Noi nu suntem francezi! La noi vine un repetent de la masini agricole (atentie! membru in Comisia de Sanatate a Camerei Deputatilor) si-i dicteaza (dezinteresat?…) Ministrului Sanatatii sa demita un manager de a carui activitate habar nu are si sa puna un altul care fusese demis pe motive de management prost. Ca sa fie clar, ma refer la deputatul PDL de Iasi Petrica Movila. Alt deputat, agricultor, vroia anul trecut, nici mai mult nici mai putin, decat sa privatizeze SMURD-ul! Pai asta e Twin Peaks, nu tara civilizata, europeana!
    Cat sacrificiu de sine face un medic in contextul actual din tara?
    Romania se afla pe ultimul loc in Europa la numarul de medici la mia de locuitori (1,9 fata de media europeana de 4,8). Din 2007 si pana in prezent au plecat din Romania (in special in Franta si Belgia) 8000 de medici (2000/an in conditiile in care cifra de scolarizare este de 2500!) Conform Ordinului Medicilor din Franta, 40% din medicii straini din aceasta tara sunt romani. Odata cu implementarea in UE a Standardelor de calitate, cu reducerea numarului de ore de lucru (deci o acutizare a crizei de medici in tarile europene), oferta de lucru va fi si mai generoasa. In prezent, Romania mai are 41.000 de medici, precum si inca 14.000 de rezidenti si pensionari. In conditiile unor salarii de mizerie, a lipsei de perspective in devenirea profesionala, a lipsei de respect cu care ii trateaza societatea, chiar este un sacrificiu pentru un tanar medic sa ramana in tara. In aceste conditii, Ministerul Sanatatii nu are nicio strategie de limitare a exodului medicilor romani. Te si intrebi cu ce naiba se ocupa astia in afara de taieri, limitari, comasari, desfiintari, reduceri, plafonari.
    __________________________________________________________________

    Pentru mine, a fi medic sau profesor incumba o responsabilitate fata de societate. Daca nu inteleg mai multi acest lucru, vom disparea ca natie. Si atunci primul meu tel este acela de a da un exemplu. Suntem datori fata de cei de langa noi sa facem tot ce putem pentru a le aduce o raza de lumina.

    __________________________________________________________________

    Care este motivul pentru care lupti atat de mult, confruntandu-te de atat timp cu greutatile postului de medic, cat si cu al de aparator al acestei branse?
    Faptul ca nu ma pot acomoda cu nedreptatea, compromisul, promiscuitatea morala. Pentru ca nu mi-e indiferenta suferinta bolnavilor, pentru ca nu sunt de acord ca oameni dedicati, care – dupa 15-20 de ani de studiu – ajung sa fie de un folos imediat, palpabil, societatii din care fac parte, sa fie umiliti asa cum sunt medicii romani. De Guvern, de Presedinte (aminteste-ti cate aberatii a debitat Traian Basescu, inafara fisei postului domniei sale, referitor la medici), de mass-media si uneori chiar de pacienti. Acest lucru ar trebui sa-l faca mai ferm Colegiul Medicilor, nu noi, simplii cotizanti. Eu, personal, m-am simtit parasit, abandonat si am considerat ca e o datorie sa nu ma las pagubas atat timp cat ma simt curat si stiu ca am dreptate. Procesul castigat impotriva ministrului Attila Cseke a fost doar o etapa, nu ma voi opri aici. Pentru ca scopul principal nu este legat de propria-mi persoana, ci de existenta acestei unitati medicale de elita care este Institutul de Gastroenterologie si Hepatologie din Iasi. Nu vom permite ca o mana de incompetenti sa distruga chiar tot ce mai are tara asta!
    Ai momente cand regreti sau cand te tenteaza sa renunti?
    Sa renunt? Niciodata. Asta e, cred, caracteristica mea principala. Si, legand lucrurile conform intrebarii, nu renunt tocmai ca sa nu regret. Plus ca e o problema de onoare. Daca o pierzi, practic nu mai existi.
    Cum stai cu motivatia?
    Maxima! Depind multi oameni de mine si asta e suficient.
    Dar cu oboseala, rutina? 
    Nu stiu, nu m-am gandit.
    Care e principala satisfactie pe care ti-o ofera medicina?
    Sa vad fericirea omului vindecat.
    Ce neajunsuri si ce avantaje iti aduce profesia ta in plan social?
    Neajunsurile sunt legate de modestia financiara comparativ cu, de exemplu, colegi ai mei cu rezultate scolare mediocre, dar care au ales drumul comercial in viata, precum si oprobriul intretinut de mass-media fata de tagma medicala. Avantajul este ca orice potentat efemer se gandeste ca va avea candva nevoie de mine si incearca sa se poarte decent. 
    Defineste relatiile pe care le ai cu directorii, medicii, alte persoane implicate in stabilirea unei bune organizari a sistemului medical.
    E corect ceea ce sugerezi: sa ocupi in zilele noastre o functie decizionala arunca din start asupra ta, poate nedrept, o umbra negativa, un dubiu. Dar sa stii ca exista chiar si sub aceasta guvernare sufocanta oameni cinstiti in posturi de conducere. Chiar zilele trecute am fost nevoit sa stau cateva minute langa cineva care ma tradase dupa ce ma ridicase in slavi cu expresii de genul „Ce ati facut dumneavoastra nu putea face nimeni!“ si am sesizat jena chinuitoare din privirea sa. Mai exista deci bun simt si in aceste cazuri. Am relatii foarte bune cu cei onesti si care raspandesc binele in jur, chiar daca temporar avem opinii diferite. Ceilalti, recunosc, ma cam evita. Daca totusi le intalnesc privirea, sesizez o nuanta de uimire: „Omul asta nu-i normal!
    Cat de onest sau de putin onest se petrec lucrurile?
    Din pacate, la noi s-a incetatenit credinta ca nu poti reusi decat daca minti, tradezi, furi de la cel de langa tine, cu alte cuvinte, daca esti „smecher“. Cum scara valorilor este rasturnata in societatea noastra, evolutia lucrurilor pe moment le confirma partial aceasta teza. Dar asta nu se va intampla la nesfarsit.
    Cum stai cu compromisul?
    Fac compromisuri mici, dar pragul de tolerabilitate este destul de scazut. In jurul meu am avut ghinionul sa am oameni care se injurau public, se blestemau, se reclamau la forurile cele mai inalte ale tarii, dupa care se pupau si se coalizau conjunctural impotriva unuia care-i ajutase. Unii constientizeaza asta si atunci, pentru a se consola, incearca sa acrediteze ideea ca toti suntem la fel, toti o apa si-un pamant. Asta provoaca greata suprema, detest acest gen de compromis.
    Ce perspective crezi ca sunt – bune sau rele – pentru medicina romaneasca?
    Bune, ca si pentru societatea romaneasca. Vor veni si zile bune, dar cu o singura conditie: sa facem ceva pentru asta. Binele nu vine de la sine, raul e mult mai perseverent.
    Unde tintesti? Ce realizare ar da sens implinirii? In ce caz ai considera ca ai ratat?
    La judecata de apoi, indiferent cum o fi aceasta, nu ne vor intreba cate titluri stiintifice am acumulat sau cat de intens ne-am umflat burtile, ci ceea ce am facut pentru cei din jur – atentie! – din ceea ce puteam sa facem. Deocamdata vreau sa restabilesc sansele optime pentru bolnavii mei si conditiile profesionale pentru colegii mei prin reinfiintarea Institutului de Gastroenterologie si Hepatologiedin Iasi. Nu e un tel minor. In general, as considera ca am ratat doar in momentul cand as renunta, dar asta nu se-ntampla, deci nu pot rata. Eu inving intotdeauna.
    Poti sa te adaptezi la lume sau sa incerci sa o schimbi. In ce tabara esti? 
    Fiecare dintre noi ne putem adapta la aproape orice. Dar in acelasi timp suntem obligati sa incercam sa schimbam lucrurile in bine. In cazul medicilor, acest lucru devine si mai important, deoarece de responsabilitatea cu care-si gestioneaza toate aspectele vietii profesionale depinde demersul de reducere a suferintei oamenilor. Eu sunt un conservator cu vederi liberale. Stiu insa ca nu voi putea schimba nimic singur. Se pare ca nu ma pot adapta prea usor. N-as fi scris sute de pagini de proteste si petitii, n-as fi umblat pe la toate televiziunile, n-as fi abordat toti parlamentarii (nu stiu cati au „scapat“) daca eram „adaptabil“; ma duceam si eu cuminte la serviciu, stateam opt ore ca un mecanic la service si apoi gustam multumit din placerile culturale sau bahice ale dupa-amiezelor. Pentru mine, a fi medic sau profesor incumba o responsabilitate fata de societate. Daca nu inteleg mai multi acest lucru, vom disparea ca natie. Si atunci primul meu tel este acela de a da un exemplu. Suntem datori fata de cei de langa noi sa facem tot ce putem pentru a le aduce o raza de lumina.
  • Ramona Iacobuțe: Eleganța este o mănușă care ascunde ridurile unei mâini trecute prin viață și îndreaptă atenția spre ochi, spre atitudine, demnitatea în asumarea dramelor propriului destin.

    Asa cum calatorului insetat n-o sa-i pese de culoarea cestii in care-i dai apa, poate ca nici dependentul de lumini culturale in intunericul cotidian prozaic nu va fi interesat de mana care le aprinde. Dar e si mai bine cand filigranul cestii se asorteaza cu cel al inelului de pe mana care ti-o intinde, in timp ce-ti spune: “am vazut ca amandoi schiopatam”. Ramona Iacobute, din 2012 redactor sef al site-ului nostru, www.ceascadecultura.ro, intinde o astfel de mana si isi doreste sa se imprieteneasca cu cititorii sai printr-un exercitiu de sinceritate pe care i l-am propus la aniversarea celor 3 ani de cand s-a lansat platforma online. Cu un firesc pe care il cauta in tot ceea ce face, a raspuns unor intrebari  care o expun ochiului critic al celor care o citesc. Absolventa a Departamentului de Jurnalism si Stiintele Comunicarii din cadrul Facultatii de Litere a Universitatii “Alexandru Ioan Cuza” Iasi  si masterand in Relatii Umane si Comunicare, Ramona Iacobute practica jurnalismul cultural din convingere: “Incurajez jurnalismul cultural pentru ca stiu ca are suisurile si coborasurile sale, dar ca trebuie practicat in continuare pentru a se perpetua si a evolua. Dar nu acel jurnalism cultural scortos, ci jurnalismul cultural prietenos.”

    Ramona Ia

    Multi te citesc, dar cred ca sunt putini cei care stiu cine esti. Cine este Ramona Iacobute?
    Ramona Iacobute este in primul rand un om care nu isi simte varsta, o absolventa a Departamentului de Jurnalism si Stiintele Comunicarii din cadrul Facultatii de Litere a Universitatii “Alexandru Ioan Cuza” Iasi (nu cred ca are importanta anul absolvirii, pentru ca – am spus deja – nu imi simt varsta) si o posesoare a diplomei de masterat in Relatii Umane si Comunicare, obtinuta pe baza cursurilor urmate in cadrul Facultatii de Psihologie si Stiinte ale Educatiei din Iasi, un om care prefera sinceritatea si stangaciile, gafele simpatice, firescul, imaginii impecabile, o tipa care astazi abordeaza stilul funky, pentru a-si da seama maine ca vintage-ul i se potriveste, de fapt. Ramona Iacobute experimenteaza mult, citeste mult, zic prietenii si cunoscutii ca este o tipa cu umor, o tipa careia ii plac in special bijuteriile excentrice, este alintata de catre prieteni Jakobe, este matusa, are doua nepotele pe care le adora, iubeste sa isi faca prieteni si crede cu tarie in a doua sansa.
    Iti amintesti prima carte pe care ai citit-o? Ce a urmat?
    Nu imi mai amintesc prima carte pe care am citit-o, desi cred ca era ABC-ul a ceva, una dintre cartuliile acelea mici care se tipareau in comunism, dar imi amintesc prima carte pe care am citit-o de mai multe ori, Cei trei muschetari. Cartea asta mi-a marcat sfarsitul copilariei. Cred ca amestecul acela de personaj colectiv pozitiv care invinge, de gasca, de cauza comuna s-a mulat perfect pe personalitatea mea. In gasca mea de prieteni apropiati m-am mai autoproclamat, din cand in cand, ca fiind D’Artagnan. Au urmat carti care exploateaza mult latura filosofica a personajelor si care mizeaza pe analiza psihologica a personajelor si a situatiilor. Cand mi-am dat seama ce stil mi se potriveste am inceput sa citesc Dostoievski, John Fowles, Thomas Mann, Gabriel Garcia Marquez. In prezent sunt indragostita de Zeruya Shalev, Julian Barnes, Martin Amis, Jose Luis Peixoto, David Grossman, Jonathan Franzen, Salman Rushdie, Jeffrey Eugenides si multi, multi altii, pentru, ca dupa cum am spus, imi place sa experimentez si imi place diversitatea. Iar in literatura, slava Domnului, exista diversitate, nu ai cum sa te plictisesti vreodata.
    Cand ai inceput sa scrii? Cand ai publicat prima data?
    Cred ca eram prin liceu cand am inceput sa iau scrisul mai in serios. Aveam, ca orice adolescenta, un jurnal in care scriam aproape zilnic, dar nu desenam inimioare sub care proclamam “Te iubesc, X-ulescule!”, ci incropeam poezioare, destul de penibile, daca ma intrebi acum. Insa m-au ajutat sa progresez si sa iau, aproape de fiecare data, 10 la limba si literatura romana. Eram buna in special la compuneri. De publicat, am publicat in revista liceului, mai ales ca aveam si un profesor de romana care incuraja initiativele de acest gen.
    Ce vroiai sa te faci cand erai mica?
    Cred ca oscilam intre invatatoare si campioana mondiala la completat integrame. Aveam in scoala generala un profesor de sport pasionat de integrame la fel ca mine. Si pentru ca eram asa de buna, uneori chiar il intreceam, ma punea mereu rezerva in echipa de handbal, desi abilitatile mele sportive sunt aproape nule.
    Cand ti-ai dat seama ca vrei sa studiezi jurnalismul? Care a fost scanteia?
    Spre final de liceu a trebuit sa ma hotarasc, ca orice adolescent cu un picior pe cararea spre viata de adult, ce voi face in viata, care imi va fi formarea. Si atunci, mi-am evaluat potentialul. Era evident ca umanul si nu realul imi era optiunea. Asa ca m-am hotarat sa dau la  Jurnalism. 
    Stiu ca promovezi oameni deosebiti si mai ales tineri talentati. Ce crezi ca aduci in plus fata de concurenta/alti juranalisti?

    Cred ca ii fac pe oameni atenti la detalii, la acele detalii care fac diferenta intre discursul standard si spontaneitate si mai cred ca exploatez in primul rand umanul din fiecare intalnire pe care o am cu cineva special. Multe dintre textele mele se bazeaza pe emotional, pe povestea din spatele povestii de succes. Cand vad un tanar extrem de talentat si de ambitios, de exemplu, imi place sa aflu ce il motiveaza, cum l-au crescut parintii, cum iubeste, pentru ca felul in care iubim se reflecta si in felul in care ne facem meseria, cum alege sa isi petreaca timpul liber, daca ii pasa de cei din jur, altii decat membrii familiei si prietenii.

    Ce sanse are presa culturala? 
    Cred foarte mult in ciclicitate, in orice domeniu. De aceea, incurajez si practic jurnalismul cultural pentru ca stiu ca are suisurile si coborasurile sale, dar ca trebuie practicat in continuare pentru a se perpetua si a evolua. Dar nu acel jurnalism cultural scortos, ci jurnalismul cultural prietenos. 
    Cum iti alegi subiectele, personajele?
    De fiecare data ma las atrasa in capcana intuitiei si ascult cu atentie tot ce mi se spune si tot ce aud in jur. Cred ca am o foarte buna intuitie, si in ceea ce priveste oamenii in general, si in ceea ce priveste talentul, subiectul care ar prinde. Si mai cred ca stiu sa fac o selectie a ceea ce mi se transmite si sa spun “da, pe omul acesta vreau sa il cunosc si sa il prezint si altora pentru ca merita.”
    Daca ar trebui sa alegi doar trei cuvinte pentru a descrie lumea din Ceaiul englezesc care ar fi acestea?
    Firesc, emotie, imprevizibil.

    Ramona Iacobute

    Principala ta trasatura de caracter?

    Cred ca principala mea trasatura de caracter, pe care o trec la calitati, este capacitatea de a asculta si de a fi atenta la detalii. De multe ori aceasta calitate m-a ajutat sa imi construiesc povestile si sa sprijin pe cineva aflat intr-o pasa proasta. Fara teama de exagera, pot spune ca atunci cand simt ca am fost acolo pentru cineva, cu o vorba, cu o poveste sau cu o ureche pusa neconditionat la dispozitie, ma simt cu adevarat fericita si multumita de mine.
    Si cea de care nu esti mandra?
    Obisnuinta de a despica firul in multe, multe bucati. Uneori as vrea sa nu fiu atat de prinsa de nuantele de gri, sa ma hotarasc pentru alb sau pentru negru.
    Ce detesti la altii?
    Ipocrizia si ingamfarea.
    Ce ai schimba la tine daca ai putea?
    Imi place de mine, de cele mai multe ori. Dar as vrea, parca, uneori, sa nu mai fiu atat de idealista si sa nu mai cred atat de mult in oameni, in potentialul pe care il au de a face bine, mai mult decat de a face rau.
    Eroul tau?
    Eroul meu poate fi orice om care isi depaseste egoismul si da o sansa altruismului, orice om care din nimic ajunge sa construiasca ceva frumos. Ar putea fi D’Artagnan, daca tot l-am amintit. De exemplu, unul dintre oamenii pe care eu ii admir si ii iubesc mult este prietena mea Oana Boca Stanescu, unul dintre cei mai buni PR-isti culturali din Romania. Dar, as fi iubit-o si admirat-o si daca nu mi-ar fi fost prietena, pentru ca munceste foarte mult si face oameni fericiti.
    Cum definesti eleganta?
    Un zambet ferm ca raspuns la o replica nesimtita, o atitudine badarana, o manusa care ascunde ridurile unei maini trecute prin viata si indreapta atentia spre ochi, spre atitudine, demnitatea in asumarea dramelor propriului destin.
    Dar vulgaritatea?
    Propria suferinta expusa ochilor si gurilor avide de barfa, de patetism ieftin.
    Cadoul pe care ti-l oferi adesea?
    Nu ma pot hotari niciodata intre carti si bijuterii.
    Cartea de pe noptiera?
    De obicei combin. Am perioade in  care incep mai multe carti, dar le duc pe toate, neaparat, spre sfarsit. Pentru ca, daca mi-am pierdut timpul cu o carte, ma incapatanez sa o si termin. Bine, de obicei nu pun ochii pe carti care sa ma faca sa simt ca pierd timpul. Acum sunt aproape obsedata de Julian Barnes, asa ca am mai multe carti de-ale lui prin apropiere. Zilele astea combin, de exemplu, Julian Barnes, Nimicul de temut cu Martin Amis, Casa Intalnirilor si Zeruya Shalev, Thera.
    Ce apreciezi cel mai mult la prietenii tai?
    Cel mai mult apreciez la prietenii mei sinceritatea, firescul si altceva-ul acela care ma face sa vad lucrurile dintr-o alta perspectiva decat cea proprie. Merg foarte mult pe diversitate. Am prieteni destul de diferiti ca fire, ca temperament, diferiti ei intre ei, dar diferiti si fata de mine. Nu cred neaparat ca cine se aseamana se aduna, decat in masura in care asemanarea tine de acea bunatate, de acea generozitate, de acel umor cu note de ironie si sarcasm  pe care musai oamenii apropiati mie trebuie sa le aiba.
    Care sunt oamenii cu care ti-ai dori cel mai mult sa faci un interviu?
    Pai, bineinteles cu Julian Barnes si cu Zeruya Shalev.
    Calatoria preferata?
    Pana acum calatoria mea preferata ramane cea facuta la Londra, anul trecut. Umorul englezilor, nonconformismul lor si in acelasi timp traditionalismul, cand vine vorba de lucruri cu adevarat importante, m-au cucerit pentru totdeauna. In aceasta calatorie am ras mult, m-am mirat incontinuu si mi-am lasat simtul aventurii sa preia controlul. M-as intoarce oricand la Londra, si cred ca as putea sa si locuiesc acolo, fara sa ma adaptez greu.
    Un obiect indispensabil?
    O sa para un raspuns superficial, dar nu ma pot lipsi de inele. Nu am un inel anume pe care il port tot timpul, pentru ca la mine accesorizarea e pe baza de chef, de vreme, de ziua din saptamana, de fixatiile de moment, dar fara un inel pe mana ma simt, parca, dezbracata.
    Fraza ta prefarata?
    “Am vazut alaturi o cioara si o barza, m-am mirat indelung si am cercetat cazul lor ca sa descopar cheia a ceea ce aveau in comun. Cand m-am apropiat de ele uimit si tulburat, am vazut intr-adevar ca amandoua schiopatau."(Rumi, Mathnawi)
    Ramona I